我们河南平禹煤电公司四矿现有10个党支部，72名党员分布在采、掘、机、运、通等各个工作岗位，为了更好地落实党的“安全生产、预防为主、综合治理”安全生产方针，根据煤电公司党委工作安排，我们本着安全之事无小事，职工安全是大事，企业平安是要事的服务宗旨，分别在井上、井下各工作区域，关键岗位建立了72个党员安全责任岗，坚持以教育、管理并进，以科学、规范并举，切实发挥党管安全的积极作用，有效控制了各类事故的发生，为企业更好更快的健康发展提供了强有力的安全保障！

一、健全组织，强化领导，完善制度，重抓落实，以稳健的步伐推动党员安全责任岗创建工作

煤矿企业，安全是“天”字号大事，这是一个永远无可辩驳的事实。为了更加科学有效的做好安全管理工作，我们四矿党委将创建安全责任岗放在了各项工作的首位，首先成立了以矿井党委书记、矿长为组长，以党委副书记、驻矿安全部长为副组长，以党员干部为成员的党员安全责任岗创建工作领导小组，具体负责党员安全责任岗创建的各项工作。同时，为了加大党员安全责任岗管理力度，根据煤矿当前安全形势需要，矿党委又专门研究下发了党员安全责任岗创建工作安排专门文件，并开展了安全先锋岗塑造活动、塑造本质安全人实践活动、安全接对子联保等活动，并成立了党员安全责任岗督察小分队，坚持每月不定时到各岗进行监督检查和落实，调动了广大党员抓安全、管安全的积极性，有效推动了安全安全责任岗的创建工作。其次完善、规范了党员安全责任岗管理制度。为了保证党员安全责任岗的创建效果，真正做到党管安全。矿党委从提升党安岗总体质量入手，在各基层党支部成立了11个党员安全责任岗创建将工作实施小组，由基层党支部书记为实施小组组长，负责抓好本单位党员安全责任岗创建工作部署和实施。矿党委每月对他们的工作效率考核一次，考核内容包括工作部署、工作总结、各岗党员完成反“三违”任务情况等，并制定了相应奖罚措施，有效的激发了广大党员参与安全管理的工作积极性。今年来，全矿72个党员安全责任岗的党员充分发挥一名党员一盏灯的重要作用，在努力做到自身安全的同时，积极参与安全管理，加大安全帮教力度，职工“三违”和各类隐患的发生得到了有效控制，特别是“三违”发生率与去年同比下降了20个百分点，保证了企业安全生产。其三通过建立实施 “两台一卡”，为每名党员安全打分。如何在新的安全形势下使党员安全责任岗充分发挥其工作效率，早已成为了我们四矿党委在党员安全责任岗创建工作中的重头戏。今年来，我们将成绩效应作为了党员安全岗创建工作的重头戏，在党员安全责任岗建立了安全督查台帐和安全帮教台帐和安全帮教、隐患排查汇报卡，为党员在安全责任岗中更好的开展工作提供了保证。今年来，全矿72名党员在各自不同的责任岗内开展安全督察活动800余次，充分发挥了党管安全的重要作用。为了激发党员的安全责任心和使命感，我们还精心制作了72块党员安全责任岗牌板，注明了本岗的安全责任人，分别安装在了井上、井下50个工作地点，提高了岗内党员的荣誉感和使命感，加大了安全管理的工作力度。

二、精心打造，学创结合，营造氛围，增强意识，以良好的安全文化开展党员安全责任岗创建工作

党员安全责任岗是现代煤矿企业安全工作中充分体现党管安全的一个重要标志，抓好党员安全责任岗创建工作是时代的要求。为了提高党员安全责任岗的工作效率，充分展示党员安全责任岗在企业安全工作中的重要作用，我们一是以倾心打造企业安全文化为出发点，建立健全了矿井、区队、班组、个人和家属五级安全远景体系，让职工从中树立一种正确的安全观。从今年元月份开始，我们分别在采一队、采二队及掘进一队、掘进二队等十余个单位实施了五级远景实施活动，通过远景体系的建立，有效增强了矿井与区队、区对与班组、班组与个人之间的亲和力、感召力和向心力。形成了一种以安全为基点、以管理为重点、以质量、文明、标准为要点的安全生产高素质职工队伍，为企业更好的搞好安全生产提供了活力。二是采取职工喜闻乐见的形式，经常性的在职工中开展读书活动、学规程活动和安全专题文艺演出活动。结合矿井安全生产，我们以安全为主题，经常性的在职工中开展了安全咨询和学规程、安全知识竞赛，安全趣味赛等活动。通过活动开展，组织职工畅谈安全对个人、家庭、企业、社会的重要影响，引导、激励、培养职工从活动中树立一种敢为人先管安全，硬起手腕抓安全、遵章守纪保安全的安全意识，通过全员参与，全员管理、全员控制为企业发展营造一个浓厚的安全氛围。三是积极贯彻执行党的安全方针政策，努力建塑本质安全型职工。为了提高职工安全意识，在他们心中树立一种安全高于一切的主导思想，以此推动企业安全工作的顺利开展，我们在努力开好职工班前会的基础上，从提高职工班前会质量入手，相继开展了职工话安全、家属谈安全等活动，同时又在职工中开展了有奖知识问答、趣味安全竞赛等活动，创新了班前会形式，激发了职工乐于参加班前会的兴趣。在日常工作中，我们还十分重视安全方面的集体效应，积极组织职工及其家属观看职工全家福照片，通过职工家庭的安全寄语引导职工深刻理解煤矿安全的重要性，从而在职工中树立了一种为企业、为家人、为自己、为工友做到安全，誓不违章的坚强信念。此外，我们还在职工中实行了班前安全宣誓、诵读安全理念等安全礼仪，使安全在职工心中又得到了一个新的升华。如今在我们四矿 “三违”现象得到了有效控制，特别是“三违”重复发生率与去年同比下降了十五个百分点，为矿井的持续发展营造了一个良好的安全空间。

三、强化教育，注重效果，提升素质，保证安全，以全新理念夯实党员安全责任岗创建工作

在现代煤矿企业的安全管理工作中，安全教育工作一直是企业异常重视的一项重要工作，结合这一特点，我们将强化职工安全教育纳入了党员安全责任岗创建工作的重要范畴。一是在各区队建立了职工安全培训的长效机制，制定了职工安全培训工作计划和党员教育计划。今年来，结合党员安全责任岗创建工作，我们本着“生命至上，安全第一”的安全理念，结合每个单位的安全生产情况，制定了相应的安全培训计划，充分利用班前会、周一安全活动日、周四学习日等时间，以会代培的形式加大了职工安全教育培训的力度。同时，又在全矿党员干部和职工中开展了全员安全培训活动，至目前，全矿1700余名干部职工已全部接受了安全培训，职工安全综合素质得到了质的提高。二是强化党员安全培训保证了党员安全综合素质的提高。为了提升党员安全责任岗总体水平，真正成为安全监督管理的强者，我们从强化党员安全综合素质入手，在全矿党员中经常性的开展了党员安全培训活动，并采取了培训、测试、总评“三位一体”培训法，推动了安全培训工作的顺利开展。今年来，我们共举办党员安全知识培训班6期，党的业务知识培训班3期，党性教育培训班4期，召开党员安全思想交流会2次，党员安全座谈会7次。在党员安全培训教育的基础上，我们特别重视安全培训形式的创新 ，采取了图文结合的安全教育新模式，保证了安全培训的效果。今年元月份以来，我们充分利用多媒体这一优势，先后在党员安全责任岗中举办了三期水、火、瓦斯、通风、防突防治水的等安全知识培训班，一起起事故的画面，警醒了每一位党员的安全责任心，坚定了他们切实负责，搞好安全监督监管检查的信心和决心。掘一队队长，老共产党员董银生在一次党员安全座谈会上对此感慨地说：“通过事故画面，给我的一个最大的体会就是，作为一名共产党员， 一名手心里握着职工生命的领导干部，无论任何时候，我们都必须将安全看得比自己的生命还要重要，因为职工的生命，家庭的幸福，企业的发展都与安全有着密不可分的内在联系！”三是开展岗内安全谈心活动，消除职工不良的安全思想意识。增强岗内职工安全意识，提升职工安全防范能力和处理安全隐患应变能力，是保证安全责任岗内安全的一项重要内容，对此，全矿72名党员在各自不同的安全责任岗内开展了职工谈心和安全交流活动。活动中，针对在生产遇到的某些问题，他们现场组织职工，就此从安全角度展开谈论，从中阐述安全在生产的重要性。同时，他们将在生产中的“三违”人员和不放心人员，作为重点帮教对象，从当前煤矿发展到职工家庭幸福对其进行安全帮教，同时，将这些人员记入安全帮教台帐，进行重点监管和教育，帮助他们从思想上、行动上、行为养成上转变作风，树立一种全新的安全理念。截至7月份，各岗党员在努力开展职工安全谈心的基础上，帮教各类“三违”人员132人次，受教育职工1500人次，为企业安全工作的开展绘制出了一道靓丽的风景线。四是建立健全职工分布台帐，开展安全联保活动。为了及时准确地掌握每一名职工的具体情况，我们在各岗内建立了岗内职工分布台帐，将职工人数、年龄，工种、特长全部记录在档，做到了底子清、情况明，提高了党员安全责任岗的工作效率。同时，全矿72名党员还与1200名职工签订了安全联保合同书，极大的推动了安全工作的顺利开展。

四、创新载体，强化督查，全面推进，重点实施，以强劲动力确保党员安全责任岗创建工作卓有成效

为了让党员安全责任岗在企业健康、和谐、持续发展中真正发挥确保安全的重要作用，充分显示党员安全责任岗是现代煤矿企业安全生产中的党管安全的一种直接体现，我们在各岗深入开展了党员安全岗和党员反“三违”活动，为了加大反“三违”力度，我们成立了10个党员安全督察小分队，有党委书记亲自带队，广泛深入地面、井下个工作地点和关键岗位进行安全督查，发现问题及时落实处理，同时，我们还开展了零点行动，安全巡视，隐患排查等活动，控制了各类事故的发生。

五、综合管理，注重质量，文明守信，有的放矢，以浓厚氛围塑造党员安全责任岗创建工作总体形象

一是在各岗位开展质量达标和党员安全责任岗创建工作。结合OPM精细化管理要求，我们从加大质量达标和文明生产工作入手，在岗内党员、职工中开展了上标准岗、干标准活、说标准化、行标准德活动，从工作到生活强化了规范化管理，制定了现场管理、设备管理安全责任制，明确了第一责任人，保证了现场管理的科学、规范、有章有序。同时，我们又重提升文明生产水平入手，加大了个区域的材料摆放和现场卫生环境的治理力度，有矿党委统一组织定期对各区域的文明生产情况进行现场检查考核，对照标准对各岗实行奖罚。为了增强职工的文明意识和质量意识，我们对此制定了具体的考核标准，对材料无需乱放，设备不完好，岗位存在不安隐患和工程质量达不到要求的进行整改和落实，并依照考核标准进行打分，决定奖罚。此项制度的实施，在很大程度上堵塞了安全管理上的漏洞，提高了矿井整体工程质量标准和文明生产程度。

二是大力开展党员身边无事故、无“三违”活动，我们着重从培养职工安全行为养成入手，通过教育、培训、监督检查等多种方式引导激励职工遵章守纪，很反“三违”，控制了各类不安事故的发生。此项活动的开展，培养了职工积极参与安全管理，努力做到安全生产的工作热情，遏制了人身伤亡及二级以上非伤亡事故的发生，为矿井的快速发展维护了良好的安全持续，加快了企业发展的步伐，创出了安全生产无事故的好成绩。

总之，今年以来，在党员安全责任岗的创建工作中，我们本着发展是第一要务，安全是第一根本、职工是第一牵挂、企业是第一保障的指导思想，以安全追求“企业发展，职工富裕”的最大利益化，筑牢了企业安全生产的防线，推动了党员安全责任岗的创建工作，保证了企业健康、和谐、快速发展。