| 冀中必威手机登陆在线网页 股份有限公司大淑村矿聚焦班组“小切口”释放安全“大能量” | |||
| 2025/6/4 9:40:40局矿快报 | |||
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【本网讯】今年以来，冀中必威手机登陆在线网页 股份有限公司大淑村矿大力推进班组建设，坚持通过创新引导形式、提升技能素质、严格现场管理、严细考核评比等形式，多途径提升班组“细胞”功能，释放班组能量，让班组管理更高效。
“我们充分利用班前会、井下二次班前会、班后会等职工会议，开展安全经验分享、交流谈心、案例分析等活动，引导职工把‘安全’记在心里，印在脑里。”掘进区区长周晓乾说道。
他们完善培训制度，创新培训模式，围绕安全应知应会、现场实践操作、安全应急处置等方面开展班组安全培训。开展同岗位事故案例讲解、违章人员现身说法等活动，通过以直观言传教育形式，达到以身边人身边事教育警示的目的，有效提升了职工安全防范意识。
“今天，咱们针对岗位中可能发生的设备故障情况进行现场实操讲解，包括工作原理、拆装流程、故障排除和注意事项，我边讲边操作，有什么不明白的咱现场演示解答。”创新达人郭三祥在实物培训基地进行实操培训。
他们不断创新思路提升技能素质，按照区分工种、分类授课的原则，把技术培训课堂搬到生产现场，由技术能手、生产骨干和职工结成对子，现场“手把手”讲解，“定制式”续写，提高技术培训的针对性和实效性，提高处理问题的能力，提高工作效率。
开展岗位技能培训活动，针对岗位工种以及班组的不同特点，分期组织职工开展技能操作训练，由技术人员现场进行解答和实际操作指导，随时随地把“问题”当“教材”，用身边的经验技术、鲜活事例，教育培训职工，进一步提升了职工事故隐患排查能力和安全操作要领，规范了职工操作行为。
“我们注重落实执行，从班组工作实际入手，狠抓班组长的‘兵头将尾’作用，充分发挥‘人人都是安全员’的作用，坚决做到‘上标准岗，干标准活’”。生产准备区生产一班班长赵海军说道。
他们为激发班组安全工作的积极性，围绕理论知识、授课技巧、综合素质等方面制定班组考评奖惩制度，每月对班组成员进行全方位、多维度、全要素的评比奖励。积极搭建交流学习平台，采取座谈交流的方式，组织各班组围绕工作经验心得、优秀管理方法、岗位技能技巧等内容进行交流，通过剖析问题、分享经验、互相探讨，实现班组相互学习、共同提升。
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