世锦园林 落实“四种经营理念”专题学习激发动能 | |||
2025/6/3 23:56:29局矿快报 | |||
【本网讯】为深化落实陕煤集团“四种经营理念”,全力扭转生产经营被动局面,坚决打赢年度目标任务攻坚战,世锦园林及时组织全体职工学习贯彻落实矿业公司深化“四种经营理念”专题会暨经济运行分析会精神。
![]()
专题会议全面系统,原原本本学习公司党委书记、董事长路根奎和党委副书记、董事、总经理雷铁山在会上的讲话。深入开展“四种经营理念”大讨论,教育引导全体职工深刻领悟专题会议精神,清醒认识当前面临的严重困境,积极应对形势任务变化,全力推动公司破局解困,扎实抓好当前生产经营,正视问题、面对挑战,认清面临的严峻形势。
会议指出,务必要把困难估计的更充分一些,把形势考虑的更严峻一些,教育引导全体职工牢固树立危机感、紧迫感,要上下合力攻坚,同题共答,努力以自身工作主动性、创造性、、确定性,有效应对各方面的不确定性上下要锚定“一盘棋”思想,提升整体运营效能,要加强基层党组织建设,以基层党组织引领为支撑,筑稳运维战斗堡垒,要推进人才队伍建设,强化担当与业务能力,要在“开源”中“节流”,以过“紧日子”助力公司可持续发展,以“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力,确保全年各项目标顺利实现。
会议强调,全体职工要上下同心,全力攻坚,精打细算,注重源头治理,在降本增效上出实招,学会用“赚钱”思维去“花钱”,合理取舍,在资金使用上巧安排,立足工程开展,项目开发,对外拓展等方面,在合作共赢上求突破,持续优服务、提质量,始终讲诚信、求共赢,想尽办法解群众所困,用心办好事、做实事,在真抓实干中提效能,推动“四种经营”理念落地见效,坚持目标导向,强化问题导向,树牢实干导向,风雨兼程、披荆斩棘,勇毅前行、不折不挠,盯准既定目标,以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感,把各项工作抓出实效,为坚决完成全年各项目标任务夯实攻坚奋斗的基石。
|