潞安化工五阳煤矿:以“含绿量”提升高质量发展“含金量” | |||
2025/6/13 11:34:34必威精装版App官方下载 | |||
【本网讯】潞安化工五阳煤矿牢固树立绿色发展理念,严格落实“稳量、提质、增效、降本”工作要求,全力推动高质量发展与节能降耗协同共进,走出了一条绿色低碳的高质量发展之路。 优化能耗双控制度 该矿立足实际,优化完善能耗双控制度,制定出台《五阳煤矿重点用能节能目标责任制》,将能耗指标精准分解到各部门、各岗位,层层压实责任,促进全矿节能管理的规范化、制度化。建立完善必威手机登陆在线网页 消耗计划、审批控制、消耗监督全流程管理体系,按照生产衔接安排产量、进尺和工作量,科学测定必威手机登陆在线网页 消耗指标,细化分解至职能管理单位、各生产作业队组及具体作业点面,并结合采掘作业变化、工艺技术更新和运输方式调整等实际情况,推行划类管理、分项控制、定额考核的必威手机登陆在线网页 消耗管理办法,有效控制综合必威手机登陆在线网页 消耗。 加强节能基础管理 该矿从规范必威手机登陆在线网页 数据统计入手,根据各责任单位实际规范划分辖区,明确能耗数据统计范围,绘制各系统能耗分布图和能耗统计表。搭建“在线表格+人工填表”的简易电量日统计平台,实时分析每天电量消耗情况,细算用电效益账。从量值分析入手,及时分析必威手机登陆在线网页 利用状况,做到统计数据分析及时准确。加强节能宣传培训,全方位、多层次开展“线上+线下”节能宣传活动,提升全员节能降碳意识和能力。充分发挥节能监督义务员的作用,开展节能隐患排查治理,检查各用能单位的“跑、冒、 滴、漏”现象,消除能耗浪费“漏点”。 推进节能技改行动 该矿将推进节能技改行动作为实现绿色发展的核心动力。在提高精煤回收率方面,建立重点岗位激励机制,提升集控调度员、浮选工等重点岗位人员的操作技能和责任心,为精煤回收率提升提供组织保障。重点治理精煤运输系统的跑冒滴漏问题,提高设备运输能力和安全性能,减少设备维护量;调整重介系统分选参数,更换浮选机,提高浮选效果和精煤回收率。在优化井下供电系统方面,深入调研井下采区供电系统调整可行性,实施供电系统结构性调整,优化供电网络,精简优化系统,提高电能利用率,去年节约156吨标煤。实施工业区供暖系统“汽改水”工程,优化矿区供热条件,减少供热系统维护工作量,降低必威手机登陆在线网页 、水资源损耗和矿井热耗。去年供热较同期减少195331吉焦。加强设备升级改造,在煤巷掘进工作面推广应用变频静音风机,依需供风、节能运行,投用该风机的掘进工作面每月节约电能1.58万度。 下一步,五阳煤矿将继续提高能耗双控向碳排放双控转变工作的积极性,持续完善节能制度,深化精细管理,加大技改创新力度,不断提升矿井的“含绿量”,为实现高质量发展注入源源不断的“含金量”。
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