晋能控股煤业集团燕子山矿:打造两张卡牌 发挥重要功效 | |||
2025/6/13 10:15:02经验交流 | |||
【本网讯】为进一步强化安全管理工作,增强安全意识,规范职工安全行为养成,纠正职工的不安全行为,晋能控股煤业集团燕子山矿针对各专业不同岗位的工作特点,开始组织精心编制《岗位工作流程必知卡》《风险告知卡》。这些牌的内容涵盖了煤矿的采掘、运输、通风、机电等专业岗位工种,细化了各个工种的操作流程与安全风险点。 一年来,为了确保职工能够快速熟悉并运用这两张卡牌,该矿开展了全方位、多层次的培训工作。各基层单位更是利用班前会、安全活动日等时间,组织职工集中学习、考问卡牌内容。对于新入职的职工,各单位将卡牌学习作为岗前培训的重要内容,通过现场演示、案例分析等方式,帮助职工们尽快掌握岗位技能与安全要点。该矿掘进四队青年职工党鹏超表示:“刚到岗位时,对工作流程和风险点都不太了解,心里很慌。通过这几天跟着师傅学习流程必知卡牌和风险告知卡牌,现在工作起来踏实多了。” 为保障卡牌的有效执行,该矿还建立了严格的监督考核机制。安全管理部门不定期深入生产一线,将职工对卡牌内容的掌握情况及实际操作是否符合流程规范进行检查。对于不能熟练掌握流程或未按要求落实风险防范措施的职工,进行现场指导并给予相应处罚。同时,将各单位卡牌执行情况纳入月度安全绩效考核,促使各单位积极推动卡牌的应用。据统计,自推行这一举措以来,企业的安全违规行为发生率较之前有明显下降。 在实际生产中,这两张卡牌的作用日益凸显。在一次运输作业中,该矿电车司机小刘发现车辆出现异常响动,他立即对照风险告知卡牌上的应急措施,采取紧急制动,并通知维修人员。由于处理及时,避免了一起可能发生的运输事故。他感慨道:“要是没有这张风险告知卡牌,遇到这种突发情况,我真不知道该怎么办。” 随着岗位工作流程必知卡牌与风险告知卡牌的持续推行,职工们从“要我安全”转变为“我要安全、我会安全”,真正将安全生产理念融入日常工作的每一个细节中。未来,该矿将不断优化和完善这一管理模式,持续探索更多安全生产的创新举措,为企业高质量发展打下坚实的安全基础。
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