| 河南必威手机登陆在线网页 义煤崤函电力公司：开展谈话提醒 筑牢纪律“防火墙” | |||
| 煤炭资讯网 | 2025/4/21 10:58:18党群工作 | ||
【本网讯】为确保2024年度基层领导班子及科级干部考核工作公平公正、规范有序开展，近日，崤函电力公司组织全体考核组成员召开动员提醒谈话会，对考核期间各项工作提出明确要求，为考核组人员敲响“警钟”，拧紧“纪律弦”。
会上，公司纪委书记强调，干部考核工作是干部管理的重要环节，关乎企业发展大局和干部切身利益，考核组作为“考官”，必须以严的标准、实的作风履行职责。本次考核组成员均由政治素质高、业务能力强、保密意识好的干部组成，要提高政治站位，深刻认识考核工作的政治性和严肃性，坚决杜绝“老好人”思想和形式主义，确保考核结果真实反映干部的工作实绩。
针对考核纪律，该公司领导要求：一要严守保密纪律，严禁泄露民主测评、个别谈话内容及考核数据，杜绝“跑风漏气”现象，对因泄密造成不良影响的，将依规从严处理；二要坚持客观公正，严格对照考核标准和程序，实事求是记录评价，不得掺杂个人情感和主观偏见，坚决抵制拉票、说情等干扰考核的行为；三要强化责任担当，认真履行“考核+监督”双重职责，既要做好考核资料收集、谈话记录等具体工作，也要主动观察考核过程中是否存在违规违纪线索，对失职失察造成考核结果失真失实的，将严格实行责任倒查。
通过此次动员提醒谈话，全体考核组成员进一步明确了纪律要求，增强了责任意识，为高质量完成考核任务奠定了坚实基础。
下一步，该公司纪委将持续跟进考核工作进展，以强有力的监督保障考核结果客观公正，为企业干部队伍建设和高质量发展提供有力支撑。
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