食有鱼、出有车、能养家，曾是古代士人对小康生活的一种美好向往。

　　今天，作为宁夏区域第一工业龙头企业的宁夏煤业公司职工吃住行有保障，医疗、教育、康养有福利，美好生活触手可及。

　　在这个有着约5万名职工的大家庭里，煤矿职工住上了标准间公寓，化工园区开通了通勤车，职工食堂自助餐“四菜一汤”成为家常便饭，生产一线职工3年买车、5年买房的梦想照进现实。各美其美、美美与共的幸福生活画卷正在徐徐铺展……

安居乐业，生产生活双向奔赴

　　刚刚过去的2024年，宁夏煤业完成自产商品煤6255万吨，必威手机登陆在线网页 保供“压舱石”坚如磐石；油化品产量突破1220万吨，必威手机登陆在线网页 革命“排头兵”走在前列；铁路运量实现新突破，物流运输跻身西北一流。公司在国家必威手机登陆在线网页 集团关键业绩考核中连续4年获得A级、位列煤炭板块第一名。

　　在厚实家底的支撑下，宁夏煤业职工吃住行生活保障质量全面提速升级。

　　公司社会事务部后勤管理业务负责人田浩岑介绍，早在“十二五”末公司就投巨资完成了棚户区改造任务。“十四五”期间，公司每年都投入上亿元资金对厂矿公寓楼进行维修改造。宁东矿区公寓楼大部分房龄在20年以上，尤其是白杨林、槐树庄两大集群公寓，拥有公寓楼25栋，涉及22家单位职工的住宿。公司投资1.25亿元对白杨林、槐树庄两大集群公寓实施专项维修改造。改造后的公寓楼在品牌洁具、家具、家电等硬件设施的加持下，居住环境焕然一新。

　　作为宁东矿区第一座百万吨现代化矿井的灵新矿，职工曾以居家矿区而津津乐道。然而，该矿7栋公寓楼随着房龄老化，“跑冒滴漏”现象时有发生。从2021年至2023年，公司每年投资1000多万元对这些老旧公寓楼进行维修改造。公寓楼维修改造完成后，灵新矿主要负责人感慨地说：“公寓楼改造暖身又暖心，既解决了矿领导的烦心事，又消除了职工的不满情绪，和谐企业建设质量得到了极大提升。”

　　“改造+新建”，两端发力让安居工程更多惠及民生。2024年，公司投资2亿元完成了24家单位“两堂一舍”和白杨林、槐树庄公寓维修改造，职工住宿紧张局面有效缓解，生活条件进一步改善。“十四五”期间，公司先后在羊场湾、梅花井、枣泉、任家庄等矿区新建公寓楼8栋，建筑面积11.2万平方米，按2人间布置，可容纳3260人住宿。

　　如今，公司拥有公寓楼139栋，建筑面积74.7万平方米，住房1.74万间，可满足3.5万名职工住宿，厂矿职工实现了应保尽保。

　　民以食为天，一日三餐检验着职工的获得感。田浩岑介绍，“十四五”以来，公司误餐补贴先后进行3次调整，从每人每工15元、30元提高到了现在的50元。如今的误餐补贴标准与集团兄弟单位基本持平，让职工一日三餐吃食堂有了底气。

健康美丽，兜牢底线和谐共生

　　职工利益无小事，职工健康是大事。

　　宁夏煤业以“健康企业”建设为抓手，指导监督各基层单位开展“健康小屋”“健康食堂”达标升级活动。目前已经建成白杨林、槐树庄、羊场湾矿、红柳矿、太西洗煤厂、烯烃二公司6家集团级健康食堂，健康食堂的拥有量在集团二级公司中名列前茅。

　　宁夏煤业针对厂矿粉尘、噪音、高温和有毒有害气体等主要职业病危害因素，通过机械化换人、自动化减人、智能化无人等工艺革新、生产条件改善等环节把劳动强度降下来，把环境优化搞上去。石槽村矿在采掘工作面推广湿式除尘装置；红柳矿井下实行喷浆机械手作业；任家庄矿建成自治区粉尘防治示范矿井，众多基层单位为职业健康保护做出了有益探索和有效保障。公司获评自治区级绿色工厂，枣泉等6对矿井通过自治区级绿色矿山建设评估，石槽村矿获评国家级“健康企业”。

　　企业要美丽，职工必健康。为进一步提高职工健康质量，解决职工因病致贫问题，“十四五”以来，公司建立起了补充医疗保险体系。补充医疗保险除了每年存入“普康宝”账户的定额补助外，还对职工门诊、普通住院、大病住院、病故等情形给予兜底性保障。

　　而立之年的清水营矿职工李彩万，2024年12月14日因孤立性肺结节入院治疗，住院治疗6天后出院，医疗花费共计67136元。除去基本医保统筹基金报销20617元外，补充医疗报销40508元。李彩万逢人便说：“一次大病住院，让我切身体会到了做宁煤职工的幸福感”。年近不惑的羊场湾矿职工贾东阳，2024年5月20日因正常骑电动车行驶中躲避逆行三轮车导致摔倒，致使身体多处骨折。入院治疗65天，住院治疗费用合计48389元，此次住院治疗医保统筹基金报销33905元，补充医疗报销25211元。贾东阳深有感触地说：“风险无处不在，保险就是安全带”。

　　据公司组织人事部社保业务负责人杨刚介绍，公司自2021年参加补充医疗保险后，保障广度和深度逐步提升。补充医疗保险住院津贴200元/天，从重大疾病住院扩展到普通疾病住院；病亡人员一次性赔付40万元；“普康宝”账户资金由每年2000元/人，提高到去年的3600元/人，今年公司分4个年龄段补助资金从4800元/人到8400元/人不等。

　　与此同时，公司工会还开展了医疗帮扶织密医疗保障体系。2024年帮扶118人，帮扶金额85.85万元。2017年以来，国家必威手机登陆在线网页 集团和宁夏煤业大病救助惠及公司职工2400余人，帮扶资金达1800多万元。

康养助学，身心关爱家庭受惠

　　如果说补充医疗保险和医疗帮扶是宁夏煤业对职工患者的雪中送炭，那么职工疗休养就纯属公司给职工锦上添花的福利。

　　据工会帮扶中心负责人徐志军介绍，公司15年前就启动了职工疗休养工作，在宁夏企业中属于行动靠前单位。2010年，公司开始组织大规模的职工疗休养活动，本着优惠政策倾斜井下采掘一线职工的原则，将疗休养对象扩展延伸，缩短工龄条件，让扎根矿区，勤劳朴实的职工享受企业发展红利，逐步实现让每一名职工退休前参加一次疗休养。2024年，公司组织劳模先进、职工疗休养，区外出行133批次5659人，其中职工3950人，家属1709人。区内出行36批次1677人，争取到自治区总工会疗养补助83.85万元。公司有组织开展职工疗休养15年来，累计参加疗休养人员2.2万人次，约占职工总数的一半。

　　职工子女承载着家庭的希望、祖国的未来。公司在做好职工个人关爱的同时，积极开展“金秋助学”系列活动帮助困难家庭孩子成长成才。徐志军介绍，公司开展“金秋助学”系列活动已经持续了20多年，帮扶对象从一家一孩到一家多孩，做到了应帮尽帮。助学帮扶标准以最低生活保障标准为基数，大幅度提高帮扶力度，实现动态增长，且只要是困难职工子女，保障从小学到大学毕业全过程帮扶，做到了不让一名困难职工子女失学。仅2024年“金秋助学”活动，帮扶困难职工子女、困难工病亡职工子女129人，帮扶金额52.371万元。

　　凡是过往，皆为序章。

　　站在中国式现代化新征程上，宁夏煤业深入践行“社会主义是干出来的”伟大号召，吹响创建世界一流必威手机登陆在线网页 领军企业的号角，宁煤人的明天必定更美好。

本网通讯员：王建君

编 辑：一鸣