新年新气象，收假即收心。为使广大干部职工调整状态、转换模式，全身心投入到新一年的工作中，春节假期后的第一个工作日，金桥煤矿集中召开了节后收心会，要广大干部职工，提振精神收好心，立马“紧起来”；理清思路开好局，立马“动起来”；雷厉风行抓落实，立马“干起来”，争取实现全年工作“开门红”。

说起“收心”，我想起上小学时，寒假结束老师在课堂上经常说的话：“有的同学，眼睛虽然盯着黑板，心可能还在家呢，想着压岁钱怎么花、买的鞭炮还没放完，放学回去要继续放，是不是猜你们心里去了？”课堂下，同学们哈哈大笑起来……

如今，我们成为孩子心中的大人，春节假期肆意放飞了一周，过完年重归岗位，感觉走进办公室，提不起工作的兴趣；坐在办公桌前，却不想工作，总觉得很疲倦，心情也很烦躁......

工作中我们如何做到“收心”，调整好工作状态呢？成年人就要学会自律、留住自律。自律就是保证自己在做任何事情时，不管喜欢与否，都做好自己本应该做的事情。

身先到位。欲收其心，必先收身，身体必须先到位，每天务必按时考勤打卡，按时上下班；弹性作息平稳过渡。停止熬夜，早睡早起，慢慢适应以前有规律的作息时间，有意识地关注学习和工作；顺势收心。上了班同事们在一起讨论哪个地方好玩，哪个地方的美食好吃......“这么多好玩的地方你们都去过了吗？想去吗？做梦都想去呢，那我们就好好上班挣钱，好好干。是呀，有工资了，想去的地方我们都能去......”同事们“叽叽喳喳”你一句我一句互相打气，精气神自然就来了。

思想归位是前提，莫让年味冲淡责任心和安全意识。金桥煤矿立即组织开展安全大检查，重点突出关键环节、薄弱岗位检查，认真排查不安全隐患。走进班前会，防治“思想麻痹症”；走进现场，防治“安全后遗症”；走进岗位，防治“工作松散症”；走进班后，防治“节后兴奋症”。坚决杜绝带着隐患复工现象发生，确保安全生产万无一失。

起步既冲刺，开局既决战。让我们调好“生物钟”、收起“懈怠心”、吹响“前进哨”，迅速从“节日状态”切换至“工作模式”，做到“人到岗、心到位、责到人”，保持“只争朝夕、时不我待”的精神状态，奋力谱写金桥煤矿高质量发展新篇章。

文丨崔艳红 图丨孙欢欢（金桥煤矿）

来源：齐鲁壹点

编 辑：肖平