“义煤公司第二届委员会第二次全体（扩大）会议是在几月几日召开的？”

　　“1月3日！”永兴工程党建活动室里，后勤党支部开展了一场关于义煤党委全会精神的知识问答。

　　“报告提出的2025年工作总体思路是什么？”主持人发出提问。

　　“以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导......紧扣深化管理提升主题，坚决守住“安全、发展、稳定”三条底线，加速“走出去”战略实施，聚力“党建+三大工程”建设，自立自强，稳扎稳打，高质量完成“十四五”规划目标任务，为实现“十五五”良好开局打牢基础，奋力开创义煤公司高质量发展新局面。”

　　“围绕2025年总体工作思路，着重把握好哪“七种关系”？”

　　“个体发展与整体发展的关系、当前与长远的关系、安全与效益的关系、稳与进的关系、制度制定与制度执行的关系、人才成长与企业发展的关系、严管与厚爱的关系。”

　　“会议强调重点做好哪“七个深化提升”？”

　　“要深化安全支撑，提升本质安全水平。要深化风险防控，提升内控管理质效。要深化产业控制，提升主责主业优势。要深化内部改革，提升组织运行效率。要深化科技创新，提升核心竞争实力。要深化党建引领，提升政治保障能力。”这个我来回答，大家纷纷抢答起来。

　　点评：以活动的形式开展全会精神问答，寓教于乐，在活动中加深了干部职工对报告的理解，将精神学深悟透，转变为推动工作落实的强大动力。

本网通讯员：杨丽

编 辑：一鸣