铜川矿业公司陈家山煤矿:“三注重” 推进党建工作再上新台阶 | |||
煤炭资讯网 | 2024/9/11 8:50:37 经验交流 | ||
【本网讯】今年以来,铜川矿业公司陈家山煤矿创新工作思路,深入推进党建工作与业务工作深度融合,以“三个注重”强化党建工作力度,融入中心、服务大局,为矿井安全平稳发展提供坚强的组织保障。 注重理论学习,提升党员素养。该矿各党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面深入学习贯彻党的二十届三中全会精神,通过“三会一课”、主题党日活动、周三政治学习会等多种形式,组织广大党员干部深入学习党的理论知识,不断提高政治素养和理论水平;把党支部集体学习和个人自学相结合,通过会议传达、党建相关书籍发放,党报党刊传阅等方式,全面提升党员理论文化水平;同时,还注重将学习成果转化为工作动力和实际行动,引导党员干部在安全生产、经营管理等工作中发挥先锋模范作用;日常利用QQ、微信工作群等媒体交流平台,让党员之间交流学习心得体会及学习感悟,并定期对党员个人的学习情况进行检查,有效提升党员党性修养。 注重立足岗位,践行党员先行。该矿党员干部以身作则,各党支部结合本单位安全生产、经营管理等工作实际,划分若干区域,给党员设岗定责,激发广大党员立足岗位建功立业的责任感和使命感,引导党员立足本职工作,树立良好形象;按照《党章》规定的党员权利和义务,结合本单位党员各自岗位特点,研究制定详细具体的职责,亮明党员在各自的工作区域中应该做什么、怎么做、达到什么标准。各党支部通过悬挂责任牌等形式,将党员身份、职责等内容进行公开把党员身份亮出来,接受职工群众监督,同时,将“一区一岗两队”考核与“党员积分管理”党员联系服务职工群众、党员公开承诺等紧密结合,相互促进、相互提升。 注重党建创新,激发组织活力。该矿积极探索党建工作新思路、新方法,将党建工作与安全生产、企业文化、经营管理、班组建设等紧密结合,形成了独具特色的党建模式。通过设立党员责任区、党员示范岗等载体,激发党员队伍的积极性和创造力,推动党建工作与中心工作深度融合、相互促进;同时,通过加强支部建设、完善组织生活制度、开展党员评议考核等措施,不断提升基层党支部的组织力、凝聚力和战斗力,引导党员干部在安全生产、经营管理等工作中发挥先锋模范作用。
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