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| 潞安化工古城煤矿：多维“廉”动加固“防腐堤” | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/8/31 22:16:28 经验交流 | ||
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【本网讯】今年以来，古城煤矿以新时代廉洁文化建设为主线，深挖本土清廉元素，在思想育廉、教育促廉、文化兴廉、阵地培廉等方面积极探索、持续发力，全面抓好党员、干部廉洁教育，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的思想防线，营造崇廉尚德的良好氛围。  思想育廉筑根基。古城煤矿坚持把坚定理想信念作为补足精神之“钙”的关键，通过组织党员、干部重温入党誓词，共同参观左权桐峪·1941博物馆和八路军总部纪念馆，激发党员干部内在“廉动力”。 教育促廉固堤坝。该矿利用“线上+线下”的方式，全面加强党规党纪学习，坚持原原本本学、逐章逐条学、联系实际学，引导党员、干部学纪、知纪、明纪、守纪。同时，扎实推进沉浸式警示教育，组织党员、干部到党风廉政教育基地参观学习，并创新开展“廉”线古今、“云”游四方纪法教育活动，实现廉洁文化教育资源在时空上的融合，有效拓宽党员干部视野，警醒党员、干部时刻紧绷“廉洁弦”，筑牢“廉政关”。 文化兴廉增底色。该矿充分发挥廉洁文化的教育、引导、激励作用，通过建设廉洁文化教育阵地、多元化开展廉洁文化活动，推动廉洁文化“活”起来、“火”起来。通过制作“清风伴明月、廉洁过双节”动画短视频作品，举办廉洁文化专题道德讲堂，组织开展“我身边的清廉家风故事”主题征文，开展廉洁理念员工“话与画”征集等活动，并督促各党支部结合队组特色，个性化建设廉洁文化墙、文化角，打造廉洁文化多元矩阵，通过立体式渲染廉洁文化氛围，释放廉洁文化集群效应，使廉洁“种子”悄然播种进每名党员、干部的心里，引导广大党员干部知廉、崇廉、尚廉、倡廉、行廉。  阵地培廉强氛围。该矿以构建廉洁文化教育主阵地为主轴，多点优化布局廉洁阵地。通过完善古城煤矿“3个3”纪法教育模式，利用“古城煤矿党员干部纪法教育阵地”钉钉群，向支部书记、纪检委员、普通党员分层分类提出学习要求，促进纪法教育取得实效。同时，每月开展一次警示教育，组织党员、干部学习正反两方面典型案例，强化案例警示教育，以案释纪、以案为鉴。此外，开设纪法教育专栏，以微党课的形式，由纪检干部分享清廉故事、宣传廉洁文化，传递清廉意识，全力打造清正廉洁的工作氛围。
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