本网站
| 徐矿必威手机登陆在线网页 张双楼煤矿党委：点燃党建活力，激发澎湃动能 | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/7/2 22:09:06 经验交流 | ||
|
【本网讯】去年“七一”以来，江苏徐矿必威手机登陆在线网页
股份有限公司张双楼煤矿党委始终发挥把方向、管大局、保落实作用，团结带领全矿党员干部职工勠力奋进、奋勇拼搏，以高质量党建赋能高质量转型发展。2023年该矿党委荣获“煤炭行业党建思想政治工作示范单位”荣誉称号，连续8年获集团公司先进基层党组织。 强化政治领航，为大局把方向。坚持以党的政治建设为统领，不断推动强基础、固根本，更好履行矿党委把方向、管大局、保落实责任。严格遵守“三重一大”事项决策程序，一年来召开党委会43次，研究各类重大议题177项，确保了上级决策部署不折不扣贯彻落实。强化理论学习，坚持和完善“第一议题”制度，开展“第一议题”学习59次、党委中心组集中学习20次、专题研讨会5次，党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力持续提升。定期分析研判意识形态工作，守好意识形态主阵地，深化“上访变下访”调研，牢牢掌握信访维稳和舆情引导主动权，保持了发展大局和谐稳定。 全面融合主业，为发展赋动能。坚持党建与中心工作全面融合，着力提升两级党组织组织力凝聚力战斗力，为矿井发展始终充满生机活力提供不竭养分。实施党建引领工程，严格落实党管安全措施，矿本部连续八年实现安全生产。引领绿色转型发展，“数字化赋能煤炭开采绿色低碳发展”项目获评江苏省数字化绿色化协同转型发展典型案例，“美丽双楼”绿色新颜显现。坚持党管人才原则，推行“五突出五强化”选人用人机制，选拔了一批高素质人才“智”撑创新发展。开展“三走三访三转”，梳理形成整改整治问题清单27项，扫清了一系列制约矿井高质量发展的障碍。 淬炼党建特色，为矿井铸品牌。以党建与主业融合、与互联网结合为契机，不断丰富党建内容，创新党建形式，《现代煤矿企业推动高质量发展的党建融入工程管理》获得省企业管理现代化创新成果二等奖，先后与中国矿业大学、省委驻沛县乡村振兴工作队等开展了党建共建活动。落实党的一切工作到支部的方针，以综采一区党支部创建“五型”、“五星”党支部为切口，以开展基层党建“五聚焦五落实”深化提升行动和党支部评星定级管理三年行动为抓手，打造“一支部一特色”党建新格局。精心打造“徐矿红·映双楼”党建品牌，积极构建智慧党建云平台系统，持续激发党建工作新活力。 加强作风建设，为企业养正气。全面落实主体责任，分解年度党风廉政建设重点工作，组织签订廉政责任书，开展党支部书记述责述廉和副科级以上党员干部述廉诺廉，党纪学习教育有序推进。大力营造崇廉尚廉环境，创新开展“四学四联”，推动“三讲五心”教育活动常态化，组织新委聘副科级以上管理人员岗前廉洁谈话，一体构建“三不”机制，着力构建“大监督”体系。把从严管理监督和鼓励担当作为高度统一起来，建立健全综合考核体系，精准分类考核，落实领导干部能上能下有关规定和“三个区分开来”，为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。 牢记为民初心，为职工谋幸福。充分发挥政工联系点制度上联下接作用，增进矿党政、机关职能部门与基层单位和职工群众的联系，注意倾听职工呼声、体察职工冷暖、回应职工期待，切实提升职工满意度。持续提升“家”的品质，注重关注职工心理健康，高标准建成文体中心，在原有职工书屋的基础上拓展设立职工书角，先后举办产业工人篮球联赛、读书沙龙等文体活动，进一步满足职工精神文化需求。以为职工办实事为己任，在推进年度10件民生实事的基础上，增加主题教育民生实事18项，推动职工幸福感、获得感、归属感与在岗职工人均年收入同步提升。
| |||