| 姜 昊：深化合规建设 促进企业发展 | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/6/28 22:37:47论文、言论 | ||
| 合规经营和风险管理正在成为企业发展的普遍共识和重要保障。而依法合规，降低风险，在高质量发展中行稳致远，则是煤矿企业追求的又一目标。合规管理是企业健康发展的重要保障。企业在日常经营过程中必须遵守法律、法规和行业规范，确保自身行为合乎道德、合法、公平、诚信的原则。只有建立健全的合规管理体系，企业才能实现合规可持续发展。 一、有规可依，提升内部治理水平 中煤新集公司救护大队按照新集公司关于做好规章制度管理工作的相关要求，完成了救护大队基本管理制度、业务管理制度、业务管理细则，党委、纪委管理制度的梳理、修订和优化工作。初步建立起了一个科学健全的规章制度体系，实现了各项业务有制度可依，业务要求具体可行、责任体系明确、奖惩措施有效的制度建设目标要求。 中煤新集公司救护大队坚持“统一领导、分级管理、落实责任、全面覆盖”的原则，建立健全合规管理机制，逐级压实责任，夯实重点区域合规风险排查和预防。成立中煤新集公司救护大队合规管理委员会，协调解决工作中的重点难点问题。法律业务分管领导是推进合规工作牵头负责人，负责重点工作任务的推进，督导合规问题整改等。委员会下设办公室在救护大队办公室，承担日常工作，负责督促检查各部门落实合规管理强化年各项工作情况，收集总结合规管理工作等。 二、普法宣传，加强法制合规建设 合规管理可以帮助企业及时管控并防范违法违规行为，规避可能带来的法律风险和声誉损失，确保企业的持续发展。 中煤新集公司救护大队积极打造以社会主义核心价值观为主题的法治文化阵地。以大队公开栏中的普法阵地为载体定期更新如习近平法治思想、国有企业领导廉洁从业若干规定、近期公司领导在法治工作会议上讲话等。将社会主义核心价值观与日常生活中的法律知识一体地展现出来。以宣传普法为支撑，营造浓厚法治氛围，使职工群众近距离地知晓法律、感受法治精神、培养良好的法治意识。 三、加强风险管控，降低经营管理风险 中煤新集公司救护大队将严格按公司文件要求，结合大队实际，主要对廉政建设风险、安全风险发生的可能性及影响程度进行深入评估，同时，根据风险事项及评估情况，及时制定针对性措施，做好各类风险防控工作。大队各单位能够加大风险排查力度，定期梳理日常训练、管理、安全等风险点并制定应对措施和防控方案，开展风险分析评估和预警宣贯工作，将风险防控意识和要求延伸到救护大队各个领域和基层一线，进一步提高广大干部职工风险识别和应对能力。各救护中队能够结合矿井实际，针对性的开展风险排查与管理，建立以风险为导向的内部控制工作机制。 通过提前制定井下安全技术性检查、预防性检查和矿井密闭墙专项检查等相关工作安全措施，扎实开展矿区、新集镇辖区消防工作“六熟悉”工作，有效杜绝了各类安全风险事故的发生。建立健全廉洁风险督查机制，扎牢制度笼子、前移监督关口，强化对重点岗位和关键环节权力运行的监督制约，以勤的教育，严的纪律，杜绝廉政风险的发生。建立规范、高效的内部管理制度，明确权责分工，规范决策程序，加强信息披露和内部控制，提高运营效率和内部治理水平。通过合规管理，可以健全管理机制，减少管理风险，提升经营绩效，为长期健康发展提供保障。 2024年，中煤新集公司救护大队将牢固树立合规意识，建立健全合规管理体系，遵守法律法规，提升内部治理水平，保障公司在合法、合规的基础上持续创新、稳定发展。
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