| 晋能控股煤业集团燕子山矿“三个坚持”从源头上消除不安全因素 | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/3/13 21:32:55经验交流 | ||
|
【本网讯】进入一季度以来，晋能控股煤业集团燕子山矿进一步加强对安全薄弱人物的排查和管理，掌握思想动态，加强安全思想教育，并帮助其解决工作生活上的实际困难，使其安心工作，从源头上消除不安全因素，确保矿井安全生产。
发挥班前作用，严抓专管。该矿结合实际情况，班前会采取点评法，让员工更加清楚地明白本岗位情况和应采取的防范措施。另外，班组长从班组分工、任务分配、安全重点入手，将上一个班中工作存在的问题等方面进行说明、分析，从中吸取教训，解决工作难题。
深化教育优势，强安筑防。该矿对排查出的不放心人员一是实行分工种、分岗位帮教学习，促使薄弱人员全面掌握本岗位的安全知识。二是通过观看震撼人心的事故案例录像，让他们从血的教训中认识到违章的严重性，提高安全意识。三是算透安全与个人收入账、家庭幸福账、生命账、企业效益账、法律等5笔账，使他们认识到平安才是最大的幸福。四是通过扎实开展谈心谈话活动，不断提升员工对安全生产的认识，树立自主保安和自我防范的安全意识。
坚持多措并举，彰显真情。该矿根据安全薄弱人物的不同状况制定了富有针对性的帮教和谈心措施，及时加以纠正规范。同时，该矿通过发挥安全联保员的“半边天”作用，扎实开展员工帮教、家访等工作，做到对薄弱人群的真关爱。
|
|||