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| 皖北煤电集团皖煤矿业：“四个保障”推进安全生产 | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/11/16 11:32:07 经验交流 | ||
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【本网讯】皖北煤电集团皖煤矿业公司以百日安全攻坚行动为统揽，提站位守底线强保障，做到思想重视，组织有力，统筹推进，标本兼治，全面夯实安全生产根基，全力提升安全管理水平。 强化组织保障，层层压实安全责任。加强组织领导，统筹推进百日安全攻坚行动。压实压紧管技人员安全生产责任，全面落实“八条硬措施”，各级管理干部带头明责知责、履责尽责，构建“一级抓一级、一级对一级负责”的安全责任体系。按照“带班有责任、跟班保安全”的原则，严格要求基层工区管理人员与员工同下同上，紧盯作业现场安全管理，班队长合理分工，组织好安全生产工作。 强化教育保障，大力提升安全素养。深入开展安全生产宣传教育和培训，第一时间传达集团公司集中事故警示教育暨百日安全攻坚行动启动会精神，进班组、进岗位，组织全员学习贯彻安全生产法律法规，持续学习“岗位规范操作标准”，教育和引导广大员工上标准岗、干标准活。严格要求基层单位利用班前会开展警示教育学习讨论、视频反“三违”回放、事故案例分析、亲情嘱托等形式多样的警示教育，做到全员覆盖。 强化隐患排查，守牢现场安全防线。公司聚焦朱集西煤矿、恒昇煤业、麻地梁矿安拆等重点，在“装备、设计、环境、操作”上下功夫，对安全隐患进行严排细查，坚持月度安全办公会对本月安全生产重点进行梳理，每月组织开展一次全覆盖隐患大排查，巡察员工现场“五位一体”岗位作业标准实施。在安全问题上时刻保持警惕，找准安全管理的发力点，及时制定完善适合矿业公司工作模式的管理制度，积极推动集团公司“1+1＞2”的管理目标实现。 强化作风保障，强力提升安全成效。新班子要有新作为新气象，坚决将“严”字贯穿于安全生产全过程，从转变干部作风入手，聚焦安全重点，推动各项工作举措落实落地。严格执行《皖北煤电集团公司党委关于持续深化“改办优”十五条举措全面推进优良作风建设的意见》《皖煤矿业公司党委关于印发管技人员作风督查管理规定的通知》，在常态化、精细化、日常化、专项化上下功夫，对隐患排查整治不力等突出问题，及时给予责任单位、责任领导通报、公开曝光，严肃问责。
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