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| 柴家沟井：开展“六个一”活动 打好干部廉洁从业“组合拳” | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/11/14 16:30:43 经验交流 | ||
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【本网讯】今年以来，陕煤铜川矿业公司柴家沟井纪委紧紧围绕公司“双建设”“双品牌”工作部署，深入开展纪检“六个一”活动，切实把教育监督融入日常、抓在经常，坚持监督关口前移，将执纪问责向基层“神经末梢”延伸，不断促进“双建设”“双品牌”稳步提升，营造了风清气正干事创业环境，打好干部廉洁从业“组合拳”。  党规法规学习筑牢思想“防火墙”。该矿坚持把学习贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、中央纪委三次全会精神等，以开展党纪学习教育为契机，召开了党纪学习教育专题会，制发《柴家沟井基层纪检监察组织开展党纪学习教育工作方案》，利用“三会一课”组织党员领导干部学习了《中国共产党纪律处分条例（新修改）》《国有企业管理人员处分条例》等内容，切实增强了党员干部的纪法意识，筑牢党员干部拒腐防变思想防线。 警示案例教育拉起权力“高压线”。该矿坚持党性教育、纪律教育、警示教育和廉洁文化教育“四并重”，采取上廉洁党课、学典型案例、看警示教育片以及“走出去”等方式，每月一次组织开展廉洁警示专题教育，学习了《中央纪委国家监委2024年元旦春节期间四风问题监督举报曝光专区首批通报5起违反中央八项规定精神问题典型案例》等文件，观看了《省属企业领导人员违纪违法案警示教育片》等警示教育片，受教人数达500余人次。通过警示教育全覆盖，不断加大警示教育力度，提高党员干部思想认识，严明纪律规矩，做到自警自省自重自律。  精准监督执纪提高风险“防控力”。该矿纪委立足“监督的再监督”职责定位，坚持每月划定重点监督任务，把政治监督、专项监督、日常监督、同级监督及协同监督深入结合，对“三重一大”制度落实、领导干部“两个责任”“一岗双责”清单落实、“四风”纠治、领导班子成员个人有关事项请示报告制度落实情况等方面持续加大监督力度，对查出存在作风不实、履职不严等问题的相关责任人进行提醒谈话，达到了抓住一个点警示一大片的监督效果。 廉洁文化活动奏响清风“主题曲”。该矿紧紧围绕廉洁文化建设主线，持续推进“四‘廉’驱动、八‘廉’推进”廉洁文化品牌建设，因地制宜盘活矿井资源，依托工程改造项目建立了廉洁教育平台、廉洁长廊、廉洁读书室，打造了“柴家沟赋”文化墙、“廉”花池等教育集群阵地，成为党员干部职工接受廉洁教育的网红廉洁“打卡地”。该矿各党支部以“廉”字为依托，结合实际，开展了“传承红色基因、弘扬清风正气”廉洁宣讲、“笔墨扬正气、书法颂廉洁”书法作品展览等各项活动，多形式廉洁文化活动的开展，不断推动廉洁文化建设走深走实。  交叉互检对标练好履职“基本功”。为进一步提升纪检人员业务素养和履职能力，该矿纪委采取“请进来+走出去”的方式，通过座谈交流、互相点评、深入现场、查看资料等方式，前往兄弟单位开展对标交流活动。通过深入交流，吸取经验，补齐短板，达到了学有标准，做有样板的目的。 贯穿中心主题交出纪检“新答卷”。柴家沟井纪委严格贯彻落实集团及公司纪检工作部署，围绕“纪检监察工作规范提升年”工作主线，深化对理论学习、监督检查、整治治理、廉洁教育、履职尽责等方面监督，紧扣把“规定动作”做到位，把“自选动作”做出彩的工作要求，精准运用监督执纪“四种形态”，推进全面从严治党向基层延伸，向纵深发展。
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