| 色连二矿机运队：严纪律强作风 全力奋战四季度 | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/10/18 23:48:45党群工作 | ||
|
【本网讯】10月份以来，色连二矿机运队结合实际情况，进一步严明工作纪律，强化队伍管理，深化作风转变，加强现场管理，落实主体责任，从严抓实抓细抓到位工作，全力保障副井提升系统稳定运转。
严明工作纪律，加强安全宣教。该队要求职工树牢“一盘棋”思想，坚持安全底线，深刻吸取近期宽罐摇台误动作落下事件教训，警示职工引以为戒，严格落实安全生产责任，遵守各项规章制度，做好自保互保联保。通过班前班后会时间加强职工劳动纪律宣讲，加大职工按章操作的宣传引导，要求每位职工严格按照岗位职责执行，规范岗位操作流程，班中要注意力集中，做好安全确认工作，让守纪律、讲规矩成为常态。做好职工安全认知培训，利用班前会，组织职工学习《煤矿安全规程》《硬措施》、岗位应知应会等，有针对性地组织职工学习事故警示教育片，通过事故案例警示警醒职工树立规范操作的意识，让职工从思想上认识到安全的重要性，增强事故防范意识和应变能力。
加强现场管理，强化隐患排查。加强班长管理，要求班长时刻把安全放在首位，工作中要走动巡视，及时制止职工的不规范行为，从源头上消除安全隐患。同时，加大对重点人员的检查力度，杜绝带病、带情绪上岗，确保安全生产。做好交接班管理，进一步规范交接班程序和内容管理。交接班时，要求上一班班长必须向下一班班长交清、交全当班生产情况、存在问题及注意事项，并规范填写交接班记录。
提升履职能力，强化责任担当。该队引导全队干部职工集中精力，真抓实干，养成优良的工作作风，扎实落实各项工作责任，切实将各项措施贯彻落实在现场。要求队直人员严格落实跟班制度，管技人员跟带班期间要做好巡查，认真检查现场存在的问题隐患，发现问题及时按照队管理规定考核问责，督促班组及职工落实岗位安全生产责任制。同时，加大对班长履职尽责情况的检查力度，对责任心不强、作用发挥不明显的班长进行严肃考核，为四季度冲刺全年目标助力。
|
|||