| 晋能控股煤业集团燕子山矿“三个不动摇”把好日常安全管理“方向盘” | |||
| 煤炭资讯网 | 2024/1/26 23:14:35经验交流 | ||
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【本网讯】进入2024年1月以来，晋能控股煤业集团燕子山矿紧紧围绕集团公司“1116”总体工作思路，将“136”安全管理模式渗透到安全生产全方位、全过程，坚持将安全生产融入日常、做在经常，以“三个不动摇”为重点，全力把好日常安全管理“方向盘”，夯实矿井安全根基。
坚持加强标准落实“不动摇”。该矿全面贯彻落实党的二十大精神，深入贯彻落实集团公司第二届二次职代会，认真贯彻落实安全生产责任制，结合当天工作实际，充分利用班前会开展安全操作规程、岗位标准和应知应会相关知识的教育培训，通过反复学习、重复记忆的方式强化安全标准化作业落实。逐一检查班组成员劳保用品穿戴规范，督促职工提高安全意识，形成按照标准佩戴劳保用品的良好习惯，切实把好安全生产第一关。
坚持加强应急演练“不动摇”。该矿大力开展应急演练工作，聚焦实际演练过程中的薄弱环节，不断细化和完善火灾、机械伤害等各类场景的应急预案，规范应急事件处置程序，明确预案中应急队伍的职责分工和应对措施，进一步提升员工应急处置能力。截至目前，已修订应急预案1个，开展应急演练1次，切实把矿井安全防范工作落到实处。
坚持加强隐患排查“不动摇”。该矿建立健全安全隐患排查治理长效机制，将“136”安全管理模式渗透到安全生产全方位、全过程，强化安全生产主体责任，鼓励全员积极参与隐患排查工作。职工结合自身岗位职责通过“走动式”安全管理，对生产现场、设施设备、作业环境等区域开展“地毯式”排查，及时发现身边的不安全行为和不安全状态，针对检查发现的各类隐患，建立问题清单，细化责任分工，实行销号整改，确保每位职工对各自分管领域的隐患排查和整改负责。
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