蒙大矿业:“三化协同”发力 沿着高质量发展之路阔步前行 | |||
煤炭资讯网 | 2023/9/12 0:22:45通讯特写 | ||
奋进新征程、彰显新担当、展示新作为。近年来,中煤西北必威手机登陆在线网页 蒙大矿业公司纳林河二号煤矿全面贯彻落实中央、自治区和中煤集团关于必威手机登陆在线网页 行业高质量发展一系列部署要求,把新发展理念贯穿到煤炭生产各环节、全过程,全力推进矿井安全生产标准化、煤矿建设智能化、矿区生态绿色化,实现资源效益、经济效益、社会效益、生态效益有机统一。
抓标准化 夯实高质量发展基础 矿业公司紧紧围绕属地政府、上级公司安全生产标准化工作部署,认真贯彻落实“典型引路、以点带面、循序渐进、整体推进”安全生产标准化工作思路,从“细化标准”“固化标准”“定量标准”“统一标准”“标准考核”等多举措扎实、稳步推进安全生产标准化建设工作。 精心研究,明确职责。印发安全生产标准化管理办法和考核办法,成立了以董事长、总经理为组长、其他班子成员任副组长的领导小组,下设办公室和16个专业推进组,完善了工作运行机制。召开多次专题会议,研究部署工作任务,理清思路,细化任务,落实各项工作责任人,通过工作进度与个人收入挂钩措施,有力促进了各项工作落实。 强化宣贯,营造氛围。从标准的教培入手,采用内部专家解读、参加外部培训、外出交流学习等方式,培育了一批明白人。利用科务会、班前会、碰头会等形式,组织全员学习标准、掌握安全标准,增强了安全标准意识。灵活运用抽查提问、考试考核等手段,深度强化学习效果,为践行标准夯实了基础。利用LED大屏等载体,营造浓厚的安全生产标准化管理体系建设氛围。 对标完善,提高质量。各专业认真对照管理体系标准,扎实开展自查自改,持续深入查漏补缺,实施走出去学先进、请进来解难题,强化资料完善和现场整治,提高了安全生产标准化水平。狠抓问题整改落实,对上级检查和自检发现的问题,编制责任落实清单,以书面落实单等形式通知责任单位,由主管人员签字落实整改,由安监部门进行督查督办,有效发挥了清单落实的作用。 突出重点,创建精品。坚持高标准要求、严流程管控,树牢“开工即精品、时时严标准、完工达精优”的意识,突出规划目标、工序标准、现场施工、流程管控、动态考核“五环节”,从各工序、各环节、各细节的标准化、精益化、精优化着力,对矿井采掘工作面“中心+外围”进行全方位标准化打造,实现了“头头面面创精品、条条线线都达标”。认真开展“标杆工程、亮点工程、精品路线”创建活动,实现了以创建活动推动安全质量稳步提升。 动态控制,严格考核。采用矿井内部“交叉检查、互检互查”等检查方式,做到了相互交流、相互学习,共同提高。实施跟班安监员班评估、“安全生产标准化”验收小组月度验收考核,激发了全员“学标准、抓质量、创精品、防事故”的能动性,实现了以质量保安全、促提升的目的。 抓智能化 激活高质量发展动能 矿业公司以“总体规划、分步实施、突出应用、逐步完善”为原则,集中人力、物力、财力,组织开展科技攻关和技术革新,重点突破,不断提升创新驱动能力,稳步推动智能矿山建设,挖掘高质量发展潜力,为纳林河二号煤矿发展增添新动力。 加速信息化基础平台搭建,筑牢智能化建设基础。已建成一个千兆工业控制环网和万兆视频传输环网,完成综合自动化系统、矿井胶轮车运输监控系统等16个主要生产子系统和中央变电所、盘区变电所等各关键场所200多路高清视频信号的接入和信息化集成。建设有UWB精确人员定位、4G+5G无线通信系统,实现了人员及车辆精准定位、井上井下4G+5G通信。建成调度指挥中心,实现采掘、通风、提升、运转、监测监控、供电、排水、防冲等系统运营的集中办公和协同管控,同时逐步接入各业务,逐步实现数据的融合共享。
加快推动智能化建设进程,推动智能化建设初见成效。完成掘进设备智能化改造,利用掘锚机+锚运车+转载胶带机实现掘支运平行连续作业,大大提升单进水平。完成掘进工作面掘进皮带智能化改造,实现远程集控、远程监视设备运行状态,减少了皮带机司机岗位人员,达到了减人增效的目的。高标准建成智能化综采工作面,采用“程序控制+路径规划+远程干预”割煤方式,构建“程序控制为主、远程人工干预为辅”智能化采煤工作面。融合采煤机自动截割、液压支架及端头支架自动移架、运输系统智能运行、远程视频监控、工作面远程集控等关键技术,同步申请实用新型专利4项。
辅助系统智能化同步推进,实现综合控制层面提质。配备数字化控制系统,实时采集、传输高低压控制柜、液压站等重点部位的电流、电压等信息,对提升高速度、提高重量等进行远程实时在线监测智能和综合保护。高效应用巡检机器人,在井筒安装安防巡检系统,实现对井筒井壁、罐道缝隙及磨损、温度及声音等监测监控,对异常情况及时报警,便于检修人员发现问题及时检修。建设基于GIS一张图的监测平台、基于GIS协同的“一张图”决策管理平台,通过空间数据引擎,建立地测防治水、一通三防、生产技术、安全管理、生产运营等一体化数据库,以分布式的网络应用为基础环境,实现安全生产共享信息统一集成平台。 抓绿色化 擦亮高质量发展底色 矿业公司主动适应环保工作新常态,把“环保”放到与“安全”同等重要的位置,严格落实环保工作主体责任,强化红线意识,以问题为导向,在“严”字上下功夫,抓牢抓实环保工作,初步形成节约高效、环境美丽、矿地和谐的绿色矿业发展新模式。 有序规范建设绿色矿井。工业广场种植了云杉、樟子松、山桃、垂柳等各类观赏树木,绿化面积达到517余亩,绿化覆盖率达到可绿化面积的100%。采用新技术有效控噪抑尘、对运输栈桥进行封闭式管控,全天候开展清洁清扫,实现无组织零排放,做到经营一个企业、富美一域环境,以高质量的科学谋划推动绿色矿山建设。投资96万余元新建一座蔬菜大棚(约2.4亩),配合周边已有的蔬菜基地,实现应急蔬菜和“四季”蔬菜协同供应,培植“大棚经济”,把“菜篮子”攥在自己手中,保障蔬菜良性供应。 综合利用样板矿井。攻关实施绿色开采,联合西安建筑科技大学等,推动产学研用联合、上中下游贯通,加快关键技术原创性引领性科技攻关,推动相关科研成果产业化转化,为“排放物”综合利用等项目实施提供有力的技术支撑,推动产业向智能化绿色化方向迈进。为实现生态系统的良性循环,合理利用矿井水,建成一座日处理能力3.6万m³的矿井水处理站,处理后的矿井水达到地表Ⅲ类水标准,作为化工项目用水和地面绿化降尘用水,实现矿井水的全部综合利用和零排放。强力推进煤矸石综合利用,破解煤矸石之困,除部分用于井下采空区充填外,其余全部综合利用于土地复垦项目,实现“产煤不见煤、采煤不见矸”煤炭绿色开采新型循环采矿模式。 企地联建帮扶矿井。坚持“开采一片资源,造福一方百姓”的理念,在农牧民征地搬迁、地方精准扶贫、社会志愿服务、植绿护绿行动等方面积极履行国企责任,推进企地和谐共建。积极推行人文管理措施,为职工提供完善的休闲、娱乐、文化体育设施,有效提高员工幸福指数,为建设安全高效、绿色和谐的一流样板矿井凝聚力量。践行央企担当,按照属地政府部署,连续16年在毛乌素沙漠腹地植树,成为了名副其实的沙漠腹地“必威手机登陆在线网页 绿洲”。投资100万元新建生活用水管路,解决了周边(主要指庙滩村)农牧民吃水问题;为周边农牧民、各地大学毕业生提供了大量就业岗位,荣获旗级文明单位和市级消费帮扶工作突出贡献企业荣誉称号。 高质量发展征途新,向光而行脚步疾。面对中煤西北公司区域融合新形势和“三化融合”新要求,矿业公司将把该谋的大事谋在前、把该做的工作做到位,夯基础、提效率,防风险、强治理,推进共建共治共享,致力打造“安全、高效、绿色、智慧”示范型矿井,奋力在高质量发展上走在前列、当好示范。
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