| 河南必威手机登陆在线网页 贺驼煤矿：亮“利剑”抓落实 促作风转变 | |||
| 煤炭资讯网 | 2023/8/30 11:07:19厂商在线 | ||
| 【本网讯】今年以来，河南必威手机登陆在线网页 贺驼煤矿以“工作作风建设年”契机，把监察督察作为落实决策部署、提高工作效率、推动作风转变的重要途径，安全监察再加码、工作督导不断线，确保事事有回音、件件有落实、项项有考核、处处有督察。 “哪里薄弱就抓哪里，哪里不足就整改哪里”。该矿围绕“早调度会督察、上级来文督察、重点工作督察、管理人员履职督察、制度落实督察、专班任务目标落实督察”等6个方面，持续完善督察机制和办法，明确责任分工，细化督察内容，规范督察流程，严格考核兑现。 该矿树立“精准督察、优质督察，实效督察”工作导向，把握“三真三公”工作原则，创新实施年度目标阶段化、阶段目标清单化、清单目标具体化、具体目标数据化、数据目标督导化“五化”督察工作机制，不断加大严实督察、实时跟进、刚性考核力度，确保重点工作、重点工程、重点项目落地见效。 “截至目前，我们对上级公司安排及矿井梳理会议分解形成的8个任务目标清单中17项重点工作，以及320余项矿早会安排工作进行全程跟踪督察，共计考核人员37余人次，落实罚款8千余元。”该矿调度信息中心主任韩玉平说。 矿早会是部署任务的重要载体，也是督察工作跟进的重要内容。该矿每日对早会安排的工作任务，都会形成督察清单，明确责任和期限，动态进行全程督察闭合。上半年，他们就对240场早会安排工作进行督导，发现落实不到位现象6次，通报处理责任人员18人次。 该矿还注重“关键少数”作用发挥，持续强化各级管理人员履职，要求管理人员在夜班、周末等薄弱时段，带头在岗值守、盯靠现场。实施了“双值班＋夜查”工作机制，重点对管理人员、安监员履职情况及现场隐患、人员的不安全行为等进行监督检查。截至7月份，他们共组织管理人员夜查24面（头）次，查出问题165条。 “监察督察是推动落实的‘利剑’，下一步，我们将不断创新监察督察方式，全力构建横到边、纵到底、协同联动的监察督察格局。”该矿党委书记孙华锋说。
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