多措并举保平安 ——华荣必威手机登陆在线网页 柏林煤矿群监工作纪实 | |||
煤炭资讯网 | 2023/7/7 18:09:54通讯特写 | ||
去年以来,川煤集团华荣必威手机登陆在线网页 柏林煤矿工会强化底线思维、增强红线意识、筑牢安全防线,多措并举抓好群监工作,有力促进了矿井安全生产形势持续稳定,全矿杜绝了严重轻伤及以上事故发生。今年6月获川煤集团优秀群监工作先进单位,2022年荣获华荣公司群监工作先进单位荣誉称号。 宣贯落实安全理念引领 该矿工会利用职工学习会、班前会及井口、现场积极宣贯集团“矿工至上,生命至上”的安全理念,公司“矿工至上,生命至上”的安全核心理念、“安全决定发展,事故危及生存”的安全发展理念、“控风险、除隐患,反违章、防事故”的安全管理理念、“安全是最大政治,安全中最大效益”的安全价值观、“零死亡、零超限、零突出、零发火、零透水”的安全目标、“平安华荣,幸福矿区”的安全愿景,将集团、公司安全理念落实到安全生产全过程。同时教育广大职工牢固树立“安全无保障,企业被消亡,职工无饭碗,干部无岗位”的安全危机意识,在生产现场落实好“严抓强管不松劲,不催不抢不冒进”的安全生产理念,不断增强抓好群众安全工作、维护职工生命健康权益的大局意识、责任意识,教育引导、团结动员广大职工强化底线思维、坚守安全红线、牢筑安全防线,用理念引领安全,靠作为守护安全。 该矿工会积极创新群监安全管理模式,聚焦技术安全、系统安全、现场安全、本质安全“四个关键”,严格落实“三预”制度,将预想、预警、预防作为矿井安全风险辨识、安全风险管控、隐患排查治理和应急管理的重要手段。加大“严查、严惩、严控”的落实力度,强化对安全风险管控措施落实、隐患排查治理情况的监督检查和责任追究。加大“重树、重奖、重用”力度,建立并落实激励机制,充分发挥员工保安的积极性、主动性。强化两个机制,加强过程管控和精准培训,畅通管理流程,提升员工自主保安素质。 该矿工会进一步明确了群监委员会、群监小组及群监员工作职责,在从井下采掘工作三年以上、现场经验丰富、有责任、有担当、敢管理、善管理的职工中选聘群监员,共聘任流动群监员31名、采掘队群监员35名、二线区队群监员16名。对所有群监员进行技能和业务管理知识综合培训,经考试合格,方能上岗。群监员聘任后,严格督促群监员现场履职,在生产现场,群监员要监督落实好安全生产法规和安全生产管理制度,给班组长当好安全参谋,填写好群监员工作手册;群监员当班 佩戴好标注“群监员”字样的矿工帽,工作现场向职工进行安全喊话;严把现场安全监督关,及时制止作业现场各种违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的不安全行为;发现事故隐患并可能危及职工生命安全时,立即要求班长或现场值班领导停止作业;对违反安全生产法律法规和标准、阻 挠或打击群监员履行安全职责的行为,积极向上级工会或相关部门投诉和举报;进一步强化现场安全监管,每位群监员都严格执行现场安全监管职责,上班都要对自己所监管的区域检查3遍以上,做到排查身边的隐患仔细,查揭身边的“三违”认真,督促安全风险管控措施的落实,切实做到“群监员身边无隐患、无‘三违’、无事故”。同时,不定期组织开展群监员集中安全查岗,监督现场安全风险管控措施和规章制度的落实,对查出的隐患督促落实整改,制止现场存在的“三违”行为。1至6月,82名群监员班检达1400人次,查出隐患问题82条,整改落实82条,反“三违”24人次,均进行了现场帮教,对1名严重“三违”人员进行了过六关及停工1天的靶向式培训帮教。
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