“四多”，即：多了解。了解企业在干什么，职工在想什么，研究发展规律；多请教。“三人行，必有吾师”尺有所短，寸有所长“”，多交流，增长才干；多思考。“学而不思则罔”，对工作中的问题从多角度进行把握分析，在反复中找出规律；多写文章。学以致用，要懂得归纳整理总结，在完成任务的同时还要善于选题，通过写作提高思想认识、理论知识。
“过三关”，即过好格式关。标题、正文按格式要求书写，并且将时间、地点、人物必须交代清楚；过好构思关。思想决定行动，只有构思新颖巧妙，视觉独特，标题突出，才能吸引读者；过好文字关。忌领导职务写错、忌错别字，尤其出现在标题上。
“两坚持”，即坚持读书。“读书破万卷，下笔如有神”，多读消息类、经验总结类、理论研究性的文章，扩大视野，提高写作水平；坚持理论与实际相结合。在做一项工作时，要带着问题去学理论，然后用理论来指导实践写作。
通过培训，大家深受感悟，在撰写文章中不仅要有一双慧眼去发现身边的人和事，更要有一颗不畏艰难的心去积极探索，这样才能提高写作能力，也才能写出好的文章。

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本网通讯员：海积莲 胡成凯

编 辑：一鸣