| 于 华 解静波：大力打造“五力”工会 推动企业高质量发展 | |||
| 煤炭资讯网 | 2022/7/26 16:40:36论文、言论 | ||
| 在中国共产党第十九届中央委员会第六次全体会议上，中共中央总书记习近平发表重要讲话，正式宣布全面建成小康社会，激励全党全国各族人民意气风发踏上向第二个百年奋斗目标进军的新征程。新时代赋予新使命，新征程要有新担当。我们要大力打造更具“政治力、服务力、凝聚力、学习力、创新力”的“五力”工会，融入企业高质量发展洪流之中。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，深入贯彻固本、开源、创新、做强的战略方针。工会工作者要把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，当好职工的“娘家人”，不忘初心，砥砺前行，以强烈的使命感、责任感和事业心建强工会、带好队伍，充分发挥工会组织在党和国家事业发展中的战斗堡垒作用。 一、坚定党的信仰，强化思想建设政治力 政治是统领一切的灵魂。讲政治是每个政党的生命线，也是马克思主义政党的根本要求和必由之路。工会干部要加强职工思想政治引领，发挥好党联系职工群众的桥梁纽带作用，团结带领广大职工群众自觉做中国特色社会主义的坚定信仰者、重视实践者，履行好引导职工坚定不移听党话、跟党走的政治责任。工会干部要在提高政治能力上下功夫，自觉把讲政治融入党性锻炼全过程，始终不忘初心、牢记使命。善于从政治上观察和处理问题，遇事多想政治要求，办事多念政治规矩，处事多想政治影响，在任何时候、任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，始终做政治上的明白人，建设中国最美全国一流新时代企业工会的担当人。 二、夯实基础工作 ，提升工会组织服务力 提升工会组织服务力是认真履行工会基本职责的必然要求。强化服务意识，工会工作要遵循以人为本、服务为先的基本理念，高举维护职工合法权益，竭诚服务职工群众的旗帜，始终坚持服务企业高质量发展不动摇,牢记“为了谁、依靠谁、我是谁”。工会工作者要把握好自身定位、发挥优势、完善思路、积极作为。提高服务本领，健好健全联系广泛服务职工的体系和网上服务职工工作平台。深入开展调查研究，营造服务职工氛围，以服务促和谐，以服务促稳定。了解掌握职工的实际需求，推动解决职工最关心最直接最现实的急难愁盼问题。提升工会组织存在感和职工的认同感，努力拓展服务领域，不断丰富服务内涵，切实完善服务保障。造就一支“愿服务、能服务、会服务”的工会工作者队伍.创新服务方式，健全服务体系，让帮扶更到位、让普惠全覆盖，走近职工，传递温暖，做到“进百家门、知百家情、解百家难、暖百家人”，争当职工群众最可信赖的“娘家人”。将每年为职工办的实事办好，把组织的温暖及时传递给职工，从物质和精神等方面提高职工幸福指数，稳定职工队伍，进一步激发职工为企业服务的热情。喊响“职工有困难找工会”的口号，让服务职工成为工会工作常态化，为职工提供真正有效的服务。 三、提升综合素质，提高工会干部学习力 贯彻执行党的方针、政策、反应职工的愿望和要求是工会的基本职能。工会干部要加强自身建设，要把学习作为提高素质、促进工作的根本手段。身为一名工会干部，养成勤学好学的习惯，通过不断有效的学习，才能做明白人，明白党和国家对工会工作的重大方针，明白职工在想什么、在干什么、明白下一步做什么。打铁还需自身硬，勤奋学习，争做学习型的工会干部。今年以来，物资供销分公司全体工会干部全面学习和领会集团公司党政会议精神。在工会系统掀起了创建学习型工会组织的热潮。让每位工会干部学有所思、学有所获、学以致用。通过不同形式的教育和培训，帮助职工树立正确的理想信念，推动职工知识化进程，全面提高职工群众综合素质。 自身的修养素质要适应新时代的进步和现代企业的发展。要不断提高思想道德素养和科学文化素养，用最新精神和理论武装工会干部头脑，把学习力凝聚到实现全年目标任务上来，更好地做好本职工作。 四、加强组织建设，增强企业工会凝聚力 “凝聚产生力量、团结诞生希望”，作为联系单位和职工桥梁纽带的工会，只有在工作中不断激发“内生动力”，才能对职工产生越来越强的凝聚力，把工作重点放在基层，切实做到改进工作作风，要高度树立以职工为核心的发展思想，坚持让职工当主角，把职工当亲人，密切联系职工群众，把工会真正打造成职工信赖的职工之家。为增强基层工会凝聚力，展示职工拼搏向上的精神气，要丰富职工业余文化生活，开展形式多样的文体活动，通过知识竞赛、职工运动会、文艺演出等形式，积极宣传工会工作典型经验、宣传工会参与举办的各类活动、宣传职工群众中涌现出的各类先进模范人物，扩大工会组织影响力，这对于构建企业和谐稳定的劳动关系具有十分重要的意义。 从以人为本，关心职工生活，提高职工幸福指数上增强企业凝聚力。依法维护好职工的合法权益，是推进社会和谐发展的一项重点工作，是法律赋予工会的基本职责，也是增强工会凝聚力的重要保证。增强民主意识，有力地提升厂务公开民主管理水平，对凝聚职工群众、维护职工利益具有重大的推动作用。把职工更加紧密地团结在党组织的周围，更好地发挥工会组织的桥梁纽带作用，倾听职工呼声，让职工群众享有充分的话语权，让职工知厂情、议厂事，参与企业民主管理，促进职工不断增强职工的主人翁意识。要进一步提升职工幸福指数，做好困难职工帮扶工作，建立健全帮扶慰问工作长效机制。只有这样才能维护广大职工合法利益，增强工会组织凝聚力。 五、强化深化改革，推动工会工作创新力 工会工作要与时俱进、以理论创新推动工会工作创新,不断提高自身创新能力，在勇于自我批评的基础上敢于改革创新不断完善自我，才不会被时代所淘汰。提高对工会工作创新重要性的认识，以极大的热情和创新精神投入工作，践实创新的基础和源泉，一个没有实践经验的人是很难产生创新能力的。只有在真实的实践活动中，才能激发自身创新思维。只有深入一线与职工实际接触交谈中，才能创新出联系职工切身利益开展思想引领教育的新思路。 创新方式方法推动工作开展，加强职工书屋和网上电子书建设，为职工搭建更为广阔的学习平台。充分发挥自身特点及优势，履行教育职能，积极开展“创建学习型组织，争当知识型职工”活动。工作中及时发现、总结、宣传活动中涌现出的好经验、好典型，形成学赶先进、多找亮点，营造服务职工的浓厚氛围。通过面对面谈心、现代信息网络、建立QQ群、微信群、微博等多种渠道、多种方式了解和掌握职工群众思想动向和关注关心的问题，形成快捷反馈机制。 作为一名工会工作者，要紧紧围绕党政工作的重点，职工关注的热点，和工会工作的难点，深入开展调查研究。 物资供销分公司工会将聚力聚焦集团公司发展战略、发展目标和发展导向，进一步提升服务大局、服务基层、服务职工的能力和水平，着力打造更具 “政治力、服务力、凝聚力、学习力、创新力”工会组织。砥砺“峰峰品格”、发扬“峰峰特性”，铭记光辉历程，勇担时代使命，切实履行工会的职责，用有温暖的服务赢得职工信赖，真正做到不论时代如何变迁、企业如何发展，全心全意服务职工群众的职责不能忘记，为提升职工群众获得感、幸福感、安全感而努力工作。
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