| 陈永生 王洋 关正国：国家电投内蒙古公司矿山机电检修公司党委扎实推进党员工程落地见效探索实践 | |||
| 煤炭资讯网 | 2022/12/2 13:43:32论文专区 | ||
| 摘 要 矿山机电检修公司党委以充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用为落脚点，号召党员在各项工作中当先锋、创佳绩，切实把组织优势转化为发展优势、组织活力转化为发展活力，使党组织和党员成为培养人才和攻坚克难的主力军，扎实做好标准化党支部建设，提升党员业务素质，促进党员作用发挥，确保党员在各项工作和活动中争当先锋、勇创佳绩、凸显价值，切实落实“1+1+N”党员工程总体目标，为矿山机电检修公司争创“四个一流”工作目标、全面打造“品牌机修、智慧机修、和谐机修、美丽机修”作出新的贡献。 关键词 党员量化考核 党员责任区（岗）活动 1+1+N党员工程 引 言 为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实内蒙古公司“绿色效益再翻番，低碳智慧创双一”转型战略，使党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥，矿山机电检修公司党委开展“1+1+N”党员特色工程，在公司范围内共同营造科技创新、安全生产、质量提升的浓厚氛围。 一、矿山机电检修公司党委推进“1+1+N”党员工程的目的意义 （一）实施党员量化考核，能够使党员争先有标、行为有尺。 按照《矿山机电检修公司党员量化考核办法》总体要求，围绕“突出重点、从严从实、细化量化、强化应用”的原则，从党员“四个合格”方面的表现、民主评议党员和党员群众测评三个维度开展党员量化考核工作，切实加强党员教育管理，建立健全党员教育、管理、监督、提高的长效机制，充分调动党员的积极性、主动性和创造性，确保党员的先锋模范作用得到充分发挥。发动机党支部以“围绕生产抓党建，抓好党建促生产”为工作目标，以“打造党建精品工程”为工作主线，通过开展“三亮、三带、三提升”有效做法来促进党建与生产经营深度融合，通过亮身份、亮承诺、亮积分来激励党员发挥先锋模范作用；通过支部带部门、党小组带班组、党员带群众不断提高支部的团队协作能力和执行力；通过开展专业精细化管理，提升运行管理水平；加强队伍建设，提升运行队伍素质；深化党建与班建的融合，提升党建班建管理水平的三大载体活动为抓手，来确保提升支部的管理水平，打造一支朝气蓬勃、敢干敢拼、思想过硬的党员队伍。 （二）开展党员责任区（岗）活动，能够使党员立足岗位、互融互促。 结合矿山机电检修公司党委自身工作，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员先锋模范带头作用，努力提高全心全意为人民服务的本领及车间党支部的战斗力、凝聚力和创造力，扎实开展好党员责任区活动，促使车间各项工作更好地开展，将目标任务和党员岗位职责有机结合，同时划分出三个具有特定工作目标、任务、对象和范围的党员责任区，负责所辖责任区的活动策划与日常工作；督促责任区成员自觉遵守安全作业规程和工作纪律，保证思想稳定；协助党支部完成其他临时性任务；负责责任区设备检查，督促、检查责任区环境卫生；保障责任区“无违章”“无隐患”“无违纪”；责任区卫生合格。 （三）推进“N”项特色党员工程，能够提振党员争先创优、提质创效 1.支部科技创新小工程。一是强化党员对先进技术、知识能力的培养，带动职工群众的职业技能提升。二是加强党员对生产服务、科技立项、技术功关等重大项目上的督促和激励作用，发挥支部党员创造性和想象力，通过集体智慧带动技术水平不断进步。三是优化队伍建设，助推车间班组长公推直选和新老员工技术任务交替工作，以管理队伍更新促进生产效益增产增效。 2.支部安全小工程。继续推进“安全型”特色党支部建设工作，为进一步营造安全生产的良好氛围，构建安全生产长效机制，提高党员搞好安全生产的主动性、自觉性。在确保自己安全生产检修的同时，还要带动身边的员工做好本职工作，确保无“三违”现象发生。以“创先争优”为抓手，以党员身边无事故为目标，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，充分发挥广大党员的先锋模范带头作用，真抓实干、奋勇争先，全方位推动车间安全生产工作。 3.支部质量提升小工程实效。针对发动机检修质量提升工作，积极寻求提高检修标准及技术创新为管理突破口，努力保障现场生产一线设备出动率，大力开展发动机检修技术和业务梳理，积极组织技术人员修订检修标准，全力攻克各项频发故障难关，逐步降低夜班设备故障率，高效完成质量提升工作任务。 二、矿山机电检修公司党委开展“1+1+N”党员工程的良好实践 矿山机电检修公司党委以党建业务融合为主线，以特色党员工程创建为抓手，以载体持续创新为导向，对加强党支部建设进行了积极探索并取得了显著成果。三年来，在破解创新转型困境和全球疫情肆虐双重考验下，仍然取得了前所未有的业绩，这其中党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用的发挥功不可没。“1+1+N党员工程”特色党支部创建活动取得丰硕成果，以思想、实践、创新、服务、自律五个维度为着力点，稳步推进“党员工程”落地见效，有效破解了基层党建的“两张皮”问题。 （一）思想先行定方向。党建工作做实就是生产力、做强就是战斗力、做细就是凝聚力。该公司党委充分运用“第一议题”、中心组学习、“三会一课”、主题党日等方式，统一思想，为“1+1+N党员工程”定向把舵。基层各级党组织第一时间召开党支部会，传达会议精神，研究落实举措。公司党委率先垂范举办基层党支部书记暨党务骨干每周三专题培训班，夯实党员干部在实施“1+1+N党员工程”中打头阵、当先锋、作表率的思想基础。组织党员赴重庆、赤水、遵义，开展以“建功新时代，喜迎二十大”为主题的党性锤炼培训。焊接车间党支部与机加车间党支部共赴“红色城市”乌兰浩特、内蒙古民族解放纪念馆、五一大会旧址，开展“支部联建强堡垒、同心喜迎党的二十大”主题党日活动，进一步激发全体党员干部“知党、爱党、信党、颂党、跟党走”的情感。 （二）实践先行树标杆，该公司党委坚持以实际行动践行党员先锋作用，通过开展形式多样的特色活动，引导党员带头攻坚，发动群众奋力争先，为“1+1+N党员工程”树立标杆。该公司党委印发“党员工程促融合 结对共建保安全”倡议书，号召各级党组织、党员领导干部和广大党员在安全生产工作中，特别是在提升承包商自主安全管理能力上率先垂范，共筑安全防线。各支部针对性地开展承包商结对帮扶，通过安全调研、走访、慰问等方式切实帮助承包商解决难点问题，确保安全生产。采掘车间党支部以年度大修为契机，开展“我是现场安全员”“我是党员我在前”等活动，深挖检修过程中的先进典型、优秀共产党员的事迹故事；机关第一党支部整理印制先进典型故事集《党员风采》，树立模范典型；108T车间党支部与工程车间党支部、生产服务车间党支部开展联学共建主题党日活动，实现党建与业务相互融合、同频共振。 （三）创新先行添动力，落实新发展理念，创新驱动是关键，该公司党委高度重视创新创效工作，积极引导广大党员干部和职工群众，为“党员工程”添加动力。以解决生产工作中的痛点、难点等问题为导向，持续开展提质增效、创新创效工作，机关第一党支部成立党员攻关技术小组，完成厂区视频监控系统，通过对生产车间现场的远程监控，使得信息掌握更加便利、应急处置更加迅速、安全质量监督更加直观。通过智慧生产车间系统数字化信息服务项目高效管理，打造高品质、高标准智慧生产车间。集腋成裘，聚沙成塔。点滴的智力汇聚，引发的是磁场效应。今年以来，由优秀共产党员于海洋挂帅的创新工作室围绕节能减排搞创新，取得丰硕成果：“SF31904自卸车启动保护智能监控系统”获得全国必威手机登陆在线网页 地质系统优秀职工技术创新成果二等奖及国家电投集团公司职工技术创新一等奖；“发动机信息化应用”获得国家电投集团公司职工技术创新二等奖；“S120变频器在矿用挖掘机上的应用”成功入选2022年中电技协创新与知识“示范项目”…… (四)服务先行有保障，服务群众是党员的职责，是党员必须要履行的使命，更是央企履行社会责任的重要体现，该公司党委始终坚持将服务群众贯穿于工作主线，为“党员工程”做好保障。花费3万余元对食堂水电线路设施及卫生环境进行改造，让职工有了良好的就餐环境；对办公大楼外墙玻璃进行了全面修缮，让大楼显现了崭新的“颜值”；企业标识换新、卫生间设施改造等工程，让企业以良好的形象展示在员工面前；南北区停车厂完善车辆自动识别系统，为职工提供了实际便利；焊接车间党支部实行全员统一着装，办公楼楼道、走廊制作了廉洁文化墙，营造了良好的工作、学习、生活环境；机加车间对桌椅、储柜都进行了更换，新型现代企业气息扑面而来。拓展“我为群众办实事”实践成果，开设职工信箱，收集对于企业的意见和建议，协调相关责任部门，做好意见的反馈和整改。公司工会开展“送清凉”活动，提振一线员工爱岗敬业、做好本职工作的决心和信心。 （五）自律先行讲原则，纪律意识和规矩意识是每个党员必须坚守的底线和原则，该公司党委将廉洁自律作为提升作风形象的重要抓手，给“党员工程”圈出原则红线。该公司纪委下发《家庭助廉倡议书》，纪委书记讲授“七一”专题党课，倡导廉洁家风，营造风清气正的社会氛围。该公司在南北检修区醒目位置建立廉洁宣传阵地，深入挖掘红色资源，将红色元素嵌入厂区，始终吹响党建引领的“冲锋号”。宣传阵地的廉洁元素与党建引领交相辉映，“清白做人，干净做事”的廉洁理念熠熠生辉。厂区建立“小小广播站，大大正能量”的广播宣传平台，播好“廉洁种”，种好“廉洁苗”，将廉洁文化能量转化为服务厂区的实际行动。围绕“每月说法”的宣传主题，播报党规党纪、廉洁小故事等廉洁主题内容，始终让厂区的每个角落充满“廉音”。开展“六对照、六整治”整风肃纪专项治理活动，成立整风肃纪工作领导小组，重点解决员工队伍中存在的突出问题，进一步改进工作作风，规范日常行为。开展廉洁教育主题党日，增强党员干部拒腐防变能力。 三、矿山机电检修公司党委持续开展“1+1+N”党员工程的思考 (一)需要不断创新和实践一些富有时代特征的新方法。在开展方式方法上，一方面需要紧跟新时代步伐，坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实的思想路线，着力强化创新意识和创新思维，把党员工程亮点、培植特色作为主攻方向，以大学习、大讨论、党史学习教育等为载体，勤学善思，刮起创新的“头脑风暴”，用发展的眼光、进步的方法解决出现的新情况、新问题、新挑战。另一方面通过调研分析问题、想出思路、得出对策、做出成果，从而形成科学的方式方法，使“党员工程”便于操作、便于督查、便于考核、便于推广，在实践中激发党建活力，厚植党建根基。 （二）需要不断取得实效来激励约束党员持续进取。保证党员工程出实效、创价值的前提是做实开展的过程，以党员工程目标为导向，建立工作责任体系，完善的目标任务的细化机制，结合“团结协作一公里、最后落地一公里”思想，做到职责、任务、内容更加细化和具体化，把重点工作作为项目来管理，使党员工程的目标由“柔性”管理到“刚性”操作，变“软任务”为“硬指标”，让“软实力”变“硬实力”，增强“党员工程”的可操作性。同时，充分发挥考核的“指挥棒”作用、“显微镜”监督作用和“亮成果”的激励作用，不断激发党员工程的活力，确保目标落地、责任落地、执行落地。 （三）需要不断与中心工作深度融合共享改革成果。党员工程越是深入到位，党政工作越是融合，公司发展就越有保证，党组织作用越是得到有效发挥，企业的改革发展就越能顺利进行。针对“1+1+N”党员工程，要把党支部特色品牌活动融入到企业各个环节和生产经营管理的全过程；党员工程和生产经营工作同时注重党建品牌典型培育到共同提高的转变，把在“点上抓典型树品牌，在面上建机制重规范”作为党建和生产经营的重点来抓，实现以点带面，要在一些工期紧、任务重的工程项目中广泛开展党员责任区、党员示范岗等主题实践活动，结合项目工程重、难点多，找准党建工作契合点、发力点，把党员工程成效转化为企业发展优势，构建企业党建引领、党企共赢的良好局面。 结束语 通过以上三个方面的总结，要加强“1+1+N”党员工程建设并取得积极成效，就必须要在具体实践中不断推进，不断与具体工作相融合，通过多形式、多渠道广泛宣传“1+1+N党员工程”，扩大党员工程的影响力、感召力和品牌效应，通过“抓两头带中间”激发广大党员在新时代干事创业的激情。进一步健全和完善党员工程创建的工作制度体系，提升人员、经费、设施等方面的保障力度，高效配置人才资源。压实党支部书记直接责任，完善激励奖惩机制，以发展看成效，凭业绩论英雄。
参考文献
《‘改革发展党员先行’工程落地见效》作者：卢阳 作者简介： 姓名.陈永生，出生年月.1974.07，籍贯.内蒙古自治区乌兰浩特市，职称.高级经济师，学历.本科，专业.工商管理，现工作单位和岗位.矿山机电检修公司纪委书记。 姓名.王洋，出生年月.1974.03，籍贯.吉林省德惠市，职称.高级工程师，学历.本科，专业.企业管理工程，现工作单位和岗位.矿山机电检修公司党委书记。 姓名.关正国，出生年月.1973.10.05，籍贯.辽宁省阜新市，职称.中级经济师，学历.本科，专业.电气工程及自动化，现工作单位和岗位.矿山机电检修公司矿山机电检修公司党支部书记。
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