该矿始终坚持贴近矿区、贴近实际、贴近生活，融廉于景、倡廉于行、寓廉于常，紧抓关键少数，深入挖掘廉洁文化资源，切实将廉政文化进家庭活动与家风建设紧密结合，不断深入挖掘矿范围内蕴含的家教家风、家规家训，引导广大干部职工讲政治、讲品德，修身正德、律己守廉，实现廉洁文化“进家庭”活动落地有声，廉洁文化浸润人心。
据悉，此次考试采取笔试答题的方式，题型以填空、单选、多选和判断为主，主要包括党章、《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》及廉洁文化“六进”活动等内容，通过“以考促学，以学促廉”的方式，引导职工家属从思想上构筑廉洁“警戒线”，家庭树立崇德向上、见贤思齐的良好风尚。
家属们纷纷表示，将从自身做起，在以后的家庭生活中营造以德治家、以廉养家的廉洁家庭氛围，弘扬先进的廉洁文化思想，筑牢反腐倡廉第一道和最后一道防线。

同时，该矿先后在办公区域张贴了廉洁警语，将清廉文化、家风家训等融入文化墙、宣传栏，将廉政文化宣传到边、贯彻到底，为矿区廉洁吹起浓浓“清风”。通过个例、特例警醒教育干部职工家属要时刻注意自己言行举止，要以多说奉公守纪的“悄悄话”，常吹勤勉励志的“枕边风”为途径，努力将“后院”变“前厅”，让“家风”促作风，内外合力引导宣传廉洁自律、谨言慎行、防微杜渐对工作生活的重要意义，共筑拒腐防变新防线，为全面从严治党、推进党风廉政建设和反腐败斗争营造良好舆论氛围，提供强大思想保证和文化支撑。
倡廉于有形，润物于无声。该矿将积极探索廉洁文化“进家庭”的有效途径和方法，及时总结推广好做法、好经验，使全体干部职工家属真正在思想上、行动上见成效，把家庭助廉当成一种自觉行为、一种生活习惯、一种追求、一种境界，以文化人，孕育内化于心的廉洁思维，久久为功，涵养干净爽朗的清风正气，化风成俗，汇集高质量发展的磅礴动力，形成廉洁文化建设的长效机制和完备的工作体系，确保廉洁文化建设稳步推进，切实营造良好政治生态和风清气正的干事创业环境，努力为加快矿井高质量发展贡献力量。

本网记者：崇娜 通讯员：段万裕

编 辑：一鸣