赵云佩一行到冀中必威手机登陆在线网页 邢矿集团金谷煤业调研指导工作 | |||
煤炭资讯网 | 2020/4/29 17:15:55领导访谈 | ||
【本网讯】4月29日,冀中必威手机登陆在线网页 邢矿集团总经理、副董事长、党委副书记赵云佩,副总经理阙建立、路兰勇,副总会计师、财务部部长张纪军一行,到金谷煤业调研指导工作,听取2020年工作部署和落实情况汇报。邢矿集团总经理助理、金谷煤业董事长、总经理和金财等领导及相关部门负责人陪同调研。
赵云佩一行在详细听取了金谷煤业2020年工作部署和落实情况汇报后,又分别对重点工作项目建设、生产成本和非生产成本管控、薪酬改革、机电运输、通风、排水等方面进行详细了解,以“班子团结干事、精神状态饱满、措施科学精准、成效非常明显”对该公司的各项工作给予了充分肯定,并提出了更高要求和努力的方向。
赵云佩讲话指出,今年受疫情影响,公司各项工作推迟,但在集团公司和企业上下的不懈努力下,金谷煤业领导班子带领广大干部职工,上下同心,直面挑战,攻坚克难,以“踏石有印,抓铁留痕”的实干精神,真抓实干,赶超各项任务目标,圆满完成一季度各项任务,并取得了良好的成效。他强调,要进一步打开解放思想的总阀门,持续解放思想、开放思维,深挖潜力,内生动力,持续深入开展好各项工作。要以深入开展“抓促保”活动为契机,直面问题、迎难而上,汇聚企业发展强大力量,用创新的思维攻坚克难谋发展。要进一步抓住工作的“关键点”和“发力点”,持续深化、细化各项工作的具体措施,并落实到各项工作的各个环节上。要进一步精细管理,强化过程,精打细算,努力实现企业效益最大化。要切实做好成本管控工作,将人、财、物、产、供、销各环节纳入全面预算管理,全过程、全方面全员参与到降低成本管控中来,把成本管理做精、做细、做实。要进一步优化薪酬改革方案,加大考核力度,突出“量”“费”考核,倡导“一员多岗”,实现岗位、贡献与薪酬相匹配,薪酬水平与整体效益相挂钩,进一步调动广大广大职工工作积极性。要持续深入抓好安全生产标准化工作,抓牢关键环节,以“钉钉子”的精神落实好生产建设,确保圆满各项任务指标。 阙建立要求该公司,要强化管控,科学部署,把全年各项工作摆布好,明确责任人和时间节点,加大考核力度,强化现场管理;要进一步持续抓好安全生产标准化工作,并贯穿于日常生产始终,努力实现“全面、内在、动态”达标。同时,要认真学习贯彻集团公司下发的成本管理有关文件,扎实开展降本增效活动。 路兰勇指出,要及早着手解决供电增容工作,为生产建设提供有力保障;要认真分析,过程管控,梳理日常工作中的各个环节,进一步量化、细化考核,并对生产单位实行小指标考核实现管理节约电耗。通过设备选型、技术改造实现技术节约电耗;同时,要认真做好开采11号煤层设备考察工作,力求方案更加合理、优化、完善;要认真做好智能化工作面考察;要组织好新版机电管理制度的学习落实,并结合本单位实际制定本单位的机电管理制度。 公司相关部室负责人分别从安全、生产、技术、人力资源、财务管控等方面提出了建设性意见和要求。 金谷煤业表示,将根据公司领导及相关部室的意见和要求,结合全年工作重点,从思想上、行动上高度重视,并进一步精心梳理、细化完善、改进提升,用实际行动向集团公司交一份满意的答卷。 (杨红杰/文 郭聪/摄)
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