本网讯为进一部提高职工安全生产的责任感，紧迫感和使命感，认真吸取煤矿各种事故的沉痛教训，江苏徐矿集团贵州必威手机登陆在线网页 公司源兴矿以集团公司“关于开展八宝煤矿事故警示教育的通知”为契机，进一步强化安全生产宣传教育，提高从业人员的安全防范意识，组织全体职工通过观看“事故警示教育片”光盘，分析、总结经验教训，积极开展安全警示教育活动，着重营造“安全警示教育”的氛围，切实用八宝煤矿事故案例教训推动项目部安全生产工作。

该矿首先组织安全生产部门及基层区队的技术员以上管理干部认真学习，加强技术管理，以严细实的科学态度确保安全生产。针对八宝煤矿事故案例进行了分析、总结。通过事故案例学习，结合矿工作实际，分层次开展专题座谈会。7月23日组织管理干部、技术人员、班组长召开专题座谈会，就如何正确认识并真正做到“敬畏生命”，切实保障职工生命安全；把制度执行放在重于一切的位置，尊重科学，坚持原则，对违规生产敢于说“不”；加强诚信建设，及时如实汇报各类安全生产信息；学习贯彻《七条规定》和集团公司16条“安全红线”的认识体会和保障措施等，开展座谈讨论，分析工作差距，查找问题不足，进一步坚定抓好安全生产的信心决心。

其次，在全矿范围内开展了安全大反思、大讨论。广大职工结合自身实际和自身岗位，深刻反思每一次事故，分析原因，举一反三，总结经验教训。通过对八宝煤矿两起事故的分析可知，八宝煤矿及通化矿业公司在连续3次发生瓦斯爆炸的情况下，违规施工密闭。一是违反规程规定进行应急处置。第一次瓦斯爆炸后，该矿在安全隐患未消除的情况下仍冒险组织生产作业；第二次瓦斯爆炸后，该矿才向通化矿业公司报告。二是处置方案错误，违规施工密闭。通化矿业公司未制定科学安全的封闭方案，而是以少影响生产为前提，尽量缩小封闭区域，在危险区域内施工密闭，且在没有充分准备施工材料的情况下，安排大量人员同时施工5处密闭，延长了作业时间，致使人员长时间滞留危险区。三是施工组织混乱。该矿施工组织混乱无序，未向作业人员告知作业场所的危险性。四是强令工人冒险作业。第三次瓦斯爆炸后，部分工人已经逃离危险区，但现场指挥人员不仅没有采取措施撤人，而且强令工人返回危险区域继续作业，并从地面再次调人入井参加作业。

在此基础上，由安监部、生产技术部牵头，采掘机运通落实，积极组织开展了职工“反违章、查隐患”活动。结合实际和自身岗位，深刻反思每一次事故，分析原因举一反三，总结经验教训。

通过本次警示教育活动，进一步提高了全体职工的安全意识、责任意识以及杜绝和处理事故的能力。（黄卫东）

本网通讯员：黄卫东

编 辑：蒋莉