父亲部队转业到地方,在原平庄矿务局元宝山矿当了一名矿工,还未退休病故工作岗位,哥哥接了父亲班也成了一名矿工,我毕业报考了平庄技工学校分配到平庄西露天煤矿也成了一名矿工……

 

      日子一天天过去，一路走来，一路感动，一路感激。走过寒冷的冬季，几易其主,终于迎来了希望的春天，令人终身难忘的2008年，原平庄矿务局接受了新时代的洗礼，跻身中国国电集团公司央企大行业，成为了引领国电煤炭行业的领头军。我有幸成为其中的一名员工，并于2011年来到了白音华公司工作。白音华公司作为平庄煤业的全资子公司，是平煤“走出去战略”在蒙东地区的坚强“桥头堡”，已由2004年并购的年产15万吨的地方小矿，成长为年产千万吨的国有大型露天煤矿。在刚来的头几天，尽管自己有可以说得过去的专业基础和一定的实践工作经验，但对新单位的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感和对千里之外家人的思念等等，使我白天工作不能专心致志，晚上辗转反侧，每天都有复杂的的思想斗争。但是当我真正进入角色的时候，觉得很是力不从心，发现自己的所学与理念与企业的快速发展有一定的差距。社会经济在迅猛发展，科学知识在不断更新，这就要求我们不但要有熟练的业务技能、严谨的工作作风和良好的职业道德，还要有较强的责任、使命、危机意识。我们一生要学习的东西很多，只有提高自身业务知识与能力，才会使自己不被时代抛弃，才能更出色地完成本职工作任务。

 

      我们的企业精神是“永无止境、创造一流”，“家园•舞台•梦”是我们的企业愿景。是啊，梦想是引领着我们向前进的强大思想动力，没有行动的梦想最终只能是空想，要为梦想插上起飞的翅膀。我解放思想、放下包袱，开始了自己崭新的人生旅程。工作中尽快熟悉了公司人员、部门和采剥、生产、销售等情况，并全身心投入本职工作。虽然感觉比以前累多了，但觉得很充实，干着有奔头。尤其随着公司的不断发展，我们的员工队伍也在不断壮大，工作岗位也越来越细分化，职责也更加明确化。调转时想的是能力决定一切，可是随着工作经历的成长，反而觉得责任和执行力比能力更重要，不仅要用热诚的态度对待自己的工作，还得敢于承担责任，把工作当成事业、当成今后的发展方向

 

      每个寂静的夜晚，躺在两室一厅80多平米、三两个人共居的宽敞舒适的职工公寓大床上，心里倍感骄傲和自豪。工作中让我感动的一幕一幕也像一幅幅浓墨重彩的油画在我记忆中反复回映，也冲淡了思乡之念…… 弧光闪闪、火花飞溅喷发着青春绽放永恒的热情，那是辛勤劳动的证明；穿梭的采剥运输车流涌现着大型露天矿气派和豪壮，粗糙厚实的双手诉说着一段段创业的故事，一张张笑脸诠释着企业给我们带来的自信与光荣，我想这就是“家园•舞台•梦”文化宗旨的具体体现吧。工作生活中我还感受到了公司领导和同事的亲人般的关怀，领导的每一次注目，一声声温暖的问候，都给我很大的鼓励；公司各级领导和工友们的辛勤工作和奉献精神，给我做出了很好的榜样，不知不觉中培养了我工作的责任感和使命感。

 

      的确，员工成长是公司发展的动力，公司发展是员工成长的根基，只有共同成长才能实现双赢。默默无闻、不善言辞、任劳任怨，努力工作，平凡又普通的白音华人创造出了惊人业绩，推动着白音华公司以每年百万吨的增长速度跨越式发展。我感动在企业金字塔的底层，感动在真实中，感动在劳动中，感动在我家白音华，怎能不怀有一颗感恩的心！

 

      “独木不成林”，是啊，每个月有二十几天甚或更长时间都吃住在白音华，怎能不把他作为自己的第二个家哪！我们每个员工都是白音华大家庭中的一员，只有人人珍惜自己的岗位，做好本职工作，并热爱自己的岗位，不遗余力的奉献自己的智慧和力量，才能与自己的企业共同成长进步。

 

      如果把公司比作大海航行的船，领导比作舵手，职工就坚决不能把自己当做乘客，而必须要做一名水手。我愿意把国电平煤作为生命的港湾，做最努力的那个划桨者，尽职尽责、无怨无悔、奋力拼搏，在梦想的暖流里沉浮、徜徉、扬帆前行……

作者：内蒙古锡林浩特西乌旗白音华镇程学彬

编 辑：一帆