山东新矿集团技校提升女工素质方式新颖 | |||
煤炭资讯网 | 2011-5-18 8:18:03煤矿院校 | ||
本网讯山东新矿集团技校工会女工委认真学习和贯彻落实文件精神,结合本校工作实际,制定了2011年女职工素质提升方案,在女职工中大力开展竞赛活动,号召和动员全体女职工为建设“千亿新矿、亿吨集团”做出新贡献。
开展技能比武活动。为增强女教师教学能力和业务素质,从而促进学校教育教学质量和教学水平的不断提高,根据学校总体工作安排,结合学校工作实际,学校工会单独或与有关业务处室联合,举办课件制作、青年教师普通话比赛、“四德”演讲比赛、煤矿安全知识竞赛、电工和钳工比武等活动,鼓励女教师积极参与,充分展示才能,争取优异成绩。
开展建功立业竞赛活动。组织动员女职工立足本职岗位积极开展争当“建功立业标兵”和争创“建功立业示范岗”活动,为女职工岗位建功成才搭建平台;深化文明和谐家庭创建活动,大力弘扬家庭美德,争当文明和谐家庭,以家庭和谐促进学校和谐。
开展主题教育活动。以建党九十周年为契机,开展“学党章、读党史”读书学习活动、“唱响红色歌曲”文艺活动、 “党在我心中”征文活动,鼓励女职工争先创优,奋发有为,为学校又好又快发展做出新贡献。为不断创新学校女工工作,提高女工工作水平,使女工组织真正成为女工之家,要求女工委员认真研究女性和女工工作特点,创新女工工作思路,结合实际工作,每年撰写一篇关于女工工作经验和创新工作思路方面的论文,由学校工会对优秀论文进行表彰奖励,并推荐参加上级工会的评选。
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