【本网讯】团干部是团员青年在工作、学习、生活上的引导者和组织者, 冀中必威手机登陆在线网页 峰峰集团羊渠河矿团委面对新的机遇与挑战努力打造团干部素质和形象，外塑形象，内练苦工，从多处着手打造团干部形象，努力塑造一支“党放心，青年满意”的团干部队伍。

——以制度建设为出发点，通过考核打造团干部形象。团的制度是有效开展团工作的依据和标准，这矿团委在制订的团干部考核制度上，进一步细化团干部考核评价办法，提高团工作激励机制的有效性。在考核中将工作的数量、质量、工作贯彻的及时性和团青的满意度作为考核项目，以定量和定性的方法相结合，细化、优化考核指标，提高考核的针对性、有效性，确保工作的执行力。

　 ——以培训为着力点，通过学习打造团干部形象。打铁先得自身硬。为全面提高团干部的整体素质，这矿团委制订了全年学习教育安排计划，开设团干部培训班，每月进行集中学习，使团干部做到 “青工不懂的，团干部要懂；青工会的，团干部要精”。在加强相关理论学习的同时，还学习管理、业务方面的专业知识，把学习和思考结合起来，在学习的深度上下功夫，培养良好的思维习惯和思维方法，真正做到多读多想、多谋善断，不断提高驾驭全局、解决复杂问题的能力。

——以提高团干部工作能力为契机，通过作风建设打造团干部形象。这矿团委按照“德才兼备，以德为先”的用人机制，着力打造一批品德兼优的团干部形象，要求团干部在在品行上诚实、思想上唯实、在干事上踏实、在为民上求实，努力增强责任、中心、服务三种意识，不过多的考虑自己的利益，遇到问题勇于承担，树立团结协作、甘于奉献，求真务实，踏实工作，不浮夸的工作作风，以好的作风聚力量、干工作、求实效。

这矿团委通过打造过硬的团干队伍形象，不仅使团干队伍更加团结有力，凝聚力、战斗力得到了增强，而且给全矿青工树立了榜样，得到了职工群众的信任和支持，为全面完成各项生产经营任务打下了坚实基础。

本网通讯员：李忠丽

编 辑：徐悉