鹤煤九矿抓好党建促和谐发展 | |||
煤炭资讯网 | 2010-2-22 23:15:37党群工作 | ||
本网讯:近年来,鹤煤九矿党委从适应新形势发展的需要出发,不断创新党建工作新思路,积极从领导班子建设、党员队伍建设和人才队伍建设入手,转变了党员干部的作风,促进了矿区和谐稳定发展。 抓班子,打造优秀团队。该矿党委以政治素质好、经营业绩好、作风形象好、团结协作好为目标,切实加强“四好”班子建设,开展了丰富多样“四好”班子活动,矿领导班子坚持每季度召开一次座谈会,基层领导每月召开一次座谈会,围绕焦点、难点问题,开展思想交流,进而达到互相交流的目的。同时,该矿还成立党建工作研究小组,围绕党的建设,企业发展、信访稳定等工作进行研究,努力探索党建工作新机制。
抓典型,提高党员队伍素质。该矿党委通过推先进、树典型,引领党员以模范为榜样,保持先进性。以弘扬劳模精神为载体,不断加强对员工荣辱观教育和爱岗敬业教育。去年以来,该矿共为基层党支部培训20余次,党员队伍素质得到有效地提高。
抓人才,打造高素质员工队伍。该矿党委把推行首席员工作为提升员工素质的重要途径,通过层层选拔,把各工种品德高尚、技术过硬的大拿聘为首席工程师和首席员工,鼓励他们积极向党组织靠近。在他们的影响下,全矿职工学技能、钻业务蔚然成风。去年以来,该矿共有10余项科技项目获得公司科技进步奖。同时,还和河南理工大建立长期科研合作项目,有效地提高的矿井科技水平和安全系数。
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