万江华，这个中性的名字背后，总是那张端庄娴静的面孔和那股 “谁说女子不如男”的不服输的劲头。在蒲白矿务局教育培训中心这样一个知识分子云集的单位，领导如此信任她，同事如此尊敬她，凭得可不是她已近知天命的年纪，更不是大家对女同志的忍让和宽容。了解她的人都知道，在工作能力上，万江华可是个不折不扣的实力派。

近年来她连续被评为矿务局“十佳通讯员”、“优秀通讯员”。对万江华来说，2009年是收获的一年。她的的作品《补过儿童节》在《中国煤炭报》全国“联力杯”新闻摄影比赛中荣获二等奖；《班上来了灾区的小朋友》获中国煤炭新闻奖（报纸消息类）三等奖、陕西省新闻工作者协会企业报分会消息类一等奖；《因为经历所以感动》获陕煤工运“祖国60年”征文二等奖……

像她那个年代的人一样，万江华插过队、下过乡，在广阔的天地里历练精神的同时，她从没放下书本。1979年，万江华考上了技工学校，毕业后分配到蒲白矿务局，先后在蒲白建井工程处、技工学校、教育培训中心工作，从工程员到党政办秘书，又到科长，她自强不息，不断学习，在孩子一岁时考上了陕西广播电视大学，期间，她既要工作，又要学习，还要照顾孩子，在那艰难的岁月里，她以坚韧的毅力、良好的成绩取得了大专学历。经过28年“不问收获，但问耕耘”默默的努力，她走到了高级政工师的岗位上，成为一名独挡一面的政工科长，成熟的党务工作者。她还通过业余学习，参加全国考试，取得了职业指导师资格。

万江华在担任技工学校党政办公室主任和校党支部副书记期间，做出了不凡的成绩：她针对学校工作实际，组织制定了15项管理制度，重新划分了5个部门的职责范围、18个岗位责任制以及保密工作方面的6个工作制度和档案管理方面的8个工作制度。这些制度明确了各岗位的业务职责，规范了工作程序，落实了工作责任，便于管理和实行量化考核。组织完成了学校自1984年成立以来的人事、文书档案整理、归档工作，经过验收，学校档案管理达到省级标准；在学校审报省级农民工培训示范基地工作中，她深入调研，结合实际工作撰写了《蒲白技工学校农民工培训工作经验》，做了大量认真、细致地工作，经陕西省劳动和社会保障厅核准，确定蒲白技校为省级农民工培训示范基地，为蒲白技工学校的发展和扩大培训规模赢得了良好的发展环境。为了使技工学校走向社会，她策划编辑了9块宣传展板，参加西北五省技工教育成果展示会，为扩大和提高蒲白技工学校的社会影响和社会地位，加强技工人才的相互交流与合作，为技工学校的不断发展做出了重要贡献。

2006年4月，万江华调任教育培训中心任政工科科长，负责中心的党务、组织、宣传工作。为了搞好工作，她一边下基层，了解情况，一边向领导、上级部门的同志请教学习，同时积极培养基层通讯员，往往是白天到各校园了解情况，晚上回到家加班加点写材料、写稿件，很快进入了角色。她创造性地开展工作，有效地开展了“四五六四”创建活动，组织了 “知荣辱、树新风” 大型师生演讲赛，指导中心所属10个党支部开展了“学党章、作承诺、提建议、做好事”等一系列活动。她努力做好宣传报道工作，结合单位各个时期的工作重点深入一线采写、拍摄了大量的好稿件和照片，写出了一些带有力度的指导性文章。2006年暑假期间，她牺牲休息时间，自己边撰写边组织各校园写稿，在教师节前夕策划编辑出刊了《蒲白教育培训中心专刊》，营造了矿区社会尊师重教的良好氛围，在矿区及社会上产生了一定的积极影响。她参与编撰了教育培训中心教职员工《文化手册》、教育培训中心成果展示画册《托起明天的太阳》，参与电视专题片编制，每月一期的《蒲白教育》简报营造了尊师重教的良好氛围，有力地配合了矿区教育教学各项工作的有序开展。她撰写的《让校园成为适宜生命成长的教育乐园》发表在《当代矿工》2006年第12期上，《浅论技工教育的地位及培养目标》选入《中华教育教育科研与实践》丛书、并被中央教科所评为教育科研论文一等奖，还有十多篇文章在《陕西工人报》、《中国煤炭报》、《中国安全生产报》上发表，《警徽在校园周围闪光》和《加强校园文化建设促进学生和谐发展》发表在蒲白《调查研究》2006年第7、8期上。

2007年，她策划组织开展了许多主题征文活动。如以“说说身边的共产党员”、“群众心目中的好党员”、“我为党旗添光彩”为主题的庆“七一”征文活动；以“警校共建平安文明和谐校园”为主题开展了征文活动，促进创建学校、社会、家庭“三位一体”教育环境的形成等等，在矿区反响良好。2008年，她主持编辑的《培训简报》、《教育简报》等得到省劳动厅、矿务局和教职工的好评。

2009年，教育培训中心中层干部年度考评，万江华高支持率、排名第一。有人说，“花开一季有时艳，季季留香岂奈何。”万江华却像一朵常开不败的铿锵玫瑰，总予人美丽的同时，让指间留有余香。

本网通讯员：朱长友

编 辑：田坎