本网站
30个操作工种“手指口述”再添新措施 | |||
| 煤炭资讯网 | 2009-8-6 13:57:36 经验交流 | ||
|
进入8月份以来，川煤集团达竹白腊坪矿业分公司在30个操作工种全面推行“手指口述”操作法，为使“手指口述”落实到每个岗位、每个重要环节，该公司再添新举措，提升安全管理水平。
该公司管理人员下井必须到调度室领取《现场“手指口述”工作检查考核表》，抽查所经路线员工不少于3人（安监人员不少于6人），逐一填写被检查人姓名、队别、工种、检查时间、地点及完成“手指口述”情况，并下结论“合格”或“不合格”。出井后将表交到调度室，对不检查考核或不填记录的人员一律不计井下勤，并扣当月岗位安全生产责任制3分。现场安瓦员对每班的采掘员工进行监督、检查、考核，出井后，将检查考核记录表交通风调度室。该公司安监处值日安监员每天收集机关管理人员、现场安瓦员现场“手指口述”检查考核表，并于次日在井口“手指口述”专栏中公布考核结果，对未执行好“手指口述”操作法的单位或个人进行通报或处罚。同时，由该公司安监处牵头，专业组相关人员参加，每周对员工执行“手指口述”操作情况进行一次专项抽查，抽查面为队、科操作层员工的30%以上。凡第一次抽查中不合格人员进入下次抽查对象，直至合格，3次抽查必须覆盖全部操作层员工，凡抽查“手指口述”不合格员工必须停工培训，合格后方可上岗。截止目前，该公司共计抽查操作层员工100余人，其中有不合格率为2%的员工即将进行停工培训，直至合格后才能上岗。
| |||
声明：本网站新闻版权归煤炭资讯网与作者共同所有，任何网络媒体或个人转载，必须注明“来源：煤炭资讯网（m.freebtg.com）及其原创作者”，否则本网将保留追究其相关法律责任的权利。转载是出于传递更多信息之目的，若本网转载有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系（本网通讯员除外），我们将及时更正、删除，谢谢。 邮箱地址：1017016419@qq.com