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永锦必威手机登陆在线网页 以科技创新助推高产高效矿井建设 | |||
| 煤炭资讯网 | 2009-8-30 23:58:03 经验交流 | ||
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自2006年成立以来，始终坚持以科技创新为先导，积极推行人才强企战略，大力实施技术革新和技术改造，加快了矿井高产高效建设步伐。
推行人才战略 提供智力支持 人才是第一生产力。永锦必威手机登陆在线网页 重组后，面对技术人才匮乏、技术力量薄弱等现象，坚持“两条腿走路”，不断加大技术骨干培养力度。一方面，从内部培养入手，每年从基层技术人员中筛选、推荐后备人员，聘用煤炭专业院校教师，量身定做培训计划，并考核推优到大专院校培训，推进“实用型”技术骨干队伍建设；另一方面，设立技术培训专项基金，完善技术人才培养激励制度，实行技术研发推广市场买卖制度，不仅加大了技术创新推广普及，而且多渠道多形式加大对技术骨干的表彰，形成了“技术上水平，实践有效果，发展有平台”的灵活机制。 永锦二矿生产技术科原普通职员赵龙刚，年仅27岁，专业文化知识也不是很高，但通过自学和组织培养，逐渐走上了生产技术“大拿”岗位，成为矿井当年最年轻的正科级干部，许多理论上解决不了的现实难题，都被他揪住不放、一钻到底的精神一一克服。2007年，矿井刚上综采时，因技术管理经验不足，工作面上下端头支护管理成为矿井安全管理的重点和难点。为解决该问题，赵龙刚在矿领导的支持下，通过现场跟班、外出学习、查阅支护技术资料，从解决采面端头支护空间入手，大胆设计采用大跨度支护材料，加长采面超前支护距离，将原20米超前支护距离加长到30—40米，将原有的两排2.5米单体液压支柱更换为三排2.8米单体液压支柱加强支护，不仅扩大了采面端头支护空间，而且使端头支护强度也大大增强，采面端头设备检修距离、安全距离不够和排水空间不足的问题也迎刃而解。 像赵龙刚这样的技术骨干，永锦必威手机登陆在线网页 十分关注他们的培养和成长，积极为他们创造施展才华的环境和条件。永锦一矿生产科科长刘俊岭原也是一名普通技术员，因在工作中踏实肯干，苦于钻研，被矿井积极推荐和培养，果然不负众望。2008年，他参与完成的“两软一硬”大厚差煤层顶板活动规律及开采工艺获省煤炭科技进步一等奖。三年来，活跃在生产一线这样的技术骨干有40多名，纷纷走上了安全生产一线的领导岗位，其中被发展为党员的有30多名，进入矿级领导班子4名，逐渐成长为企业发展的中坚力量，为科技兴企战略实施提供了强大的人才支撑。 为加强技术人才交流培养，永锦必威手机登陆在线网页 同时围绕矿井生产经营积极开展岗位练兵、技术比武等活动，并在全公司矿井中开展创建"学习工作室"活动，以技术帮带培养技术人才。2008年，在永煤公司组织的技术比武活动中，在参加的4人信息调度员技术比武中，有3人被永煤公司选拔参加省煤炭系统组织的技术比武活动，在广大职工中形成了“比学赶超”的学习热潮，为企业的快速发展提供了强有力的人才保障。 实施科技创新 推进高产高效 为解决制约矿井发展的重点、难点问题，有效解放和发展矿井生产力，永锦必威手机登陆在线网页 以保障安全、提高产能为突破口，建立健全了技术创新体制和机制，相继完善出台了技术项目及科技创新管理办法、技术创新考核办法、技术市场管理办法及专利管理办法，加大了政策支持和奖励力度，以通过调动科技人员搞技改、抓创新、学技术的积极性和创造性，发展矿井安全生产主导技术和实用技术，加快技术创新转化，提高新工艺、新技术推广应用率。 重组三年来，永锦必威手机登陆在线网页 共完成科研成果150多项，先后有大皮带止回器的研究应用、电容自动补偿装置、空压机变频装置的应用和多功能拔轮器、-23皮带巷的瓦斯异常区预测和释放半径测定、主扇风机事故停运自动报警装置的研制使用及变频控制系统提升等23项技术成果得到应用，6项技术成果获国家专利，多人次多项科技成果荣获省、市和永煤公司的表彰。 由永锦必威手机登陆在线网页 领导强岱民、胡耀敏，生产部部长李新宪等及矿井技术人员共同完成的“两软一硬”大厚差煤层顶板活动规律及开采工艺获省煤炭科技进步一等奖。该项目的研究为矿井合理选择工作面支护方式、参数等提供了理论依据。实施以来，矿井采煤工作面抗灾害能力得到有效保证，工作面催跨、片帮、漏顶和倒棚等事故得到有效控制和杜绝，为职工提供了一个安全的工作环境和作业场所。 狠抓技术改造 增强发展后劲 矿井技术改造升级是提升矿井生产能力，实现规模发展的的重要途径。永锦必威手机登陆在线网页 立足当前，着眼长远，自改制以后就积极采取先进的生产工艺和技术装备，按照“质量好、速度快、投资省”的方针，着手矿井技术改造工作。先后投入4000万元淘汰了国家明令禁止和无煤安标志的设备，投入技改资金1.1亿元强力推进永锦二矿技术改造，投资5000万元启动了永锦一矿技术改造，投入3867万元完成了永锦一矿、二矿双回路供电和通风系统、矿井瓦斯监控抽放、防火防尘防治水、机电安全防护一系列矿井安全生产系统。 2008年，永锦必威手机登陆在线网页 完成了二矿以综采放顶煤开采装备为主要标志之一的技改工程，使该矿由核定生产能力18万吨/年提升到设计45万吨/年，有望实现产能70万吨/年，目前该技改工程已经通过省级验收。永锦一矿通风、排水、提升系统改造工程于2008年6月19日开工，目前通风系统、排水系统已形成，提升系统正在改造中，即将实现采煤机械化、连续化，使矿井产能由设计45万吨/年达到80万吨/年。届时三个矿井产能达到200万吨/年，比重组前几乎翻了一番。 永锦必威手机登陆在线网页 坚持以保障安全、提高产能为突破口，建立健全技术创新体制和机制，加快技术创新转化，有效解放和发展了矿井生产力，加快了矿井高产高效建设。 2007年、2008年公司原煤产量分别同比增长4.1%和25%。今年上半年，永锦必威手机登陆在线网页 实现产量86.5万吨、销售收入3.8亿元和利润1.7亿元的历史最好成绩，同比分别增长7%、26%和100%，在抵御逆势中形成了独特的发展新优势。
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