神宁集团红梁公司采煤二队连续安全生产27周年 |
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| 煤炭资讯网 | 2009-4-28 20:54:42安全专题 | ||
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本网讯 （通讯员 王苏红） “关注安全，平安是福”。 目前，神宁集团红梁公司采煤二队已连续安全生产27周年。对于炮采高瓦斯矿井百米井下作业的煤矿一线尖兵连队，这几乎是奇迹。 9855个平安日，连续保持安全生产好成绩，连续11年杜绝轻伤以上人身事故，实属不易。尤其自红梁井开采以来，公司共回采了5个头分层工作面，红梁公司采煤二队就接手了3个，并且均实现了安全生产的可喜局面。那么，这个队背后的安全法宝是什么呢? 首先，管理方法很重要，红梁公司采二队有“五到位”。即：一是安全教育到位。他们将安全教育贯穿于每周的党团学习、政治学习、安全学习之中，用形式多样的教育手段加深员工的安全意识；二是员工培训到位。就是对放炮员、安全员、溜子司机、打眼工、电钳工及架棚工和支柱工全部进行岗位培训，提高业务技术水平，以适应生产需要；三是现场管理到位。就是队干部、工长、安全员、岗网员坚持与员工同在现场随时处理生产环节中出现的问题和隐患，把事故消灭在萌芽状态。尤其是在《集团公司三违处罚办法》下发之后，该队把现场管理的重点放在杜绝工序管理中的“三违”现象上，有效地遏制了习惯性三违的发生；四是技术措施到位。就是每一项工作施工前必须制定安全措施，对施工的程序、方法、技术、质量等都提出具体的措施和要求，施工前必须向员工学习贯彻，使员工操作有依据、安全有保障；五是责任落实到位。就是严格落实谁主管谁负责、谁分管谁负责、谁值班谁负责、谁操作谁负责、一级保一级的安全责任制度。 其次，人是重要因素，率先垂范凝聚人心。近几年来，采煤二队涌现出了一批优秀的共产党员和生产骨干，使该队工作有条不紊，根基扎实。是这些骨干力量率先垂范、以身作则的核心凝聚力量，团结全体干部员工筑牢起了安全防护大堤。
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