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柴里煤矿高举从严管理大旗 | |||
| 煤炭资讯网 | 2009-2-12 19:51:36 经验交流 | ||
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进入今年以来，柴里煤矿把“从严管理”作为全年的重点工作来抓，再次掀起以推行准军事化管理为主要内容的从严管理热潮。
柴里煤矿是最早在枣矿集团公司下属煤矿中实施准军事化管理的单位。从严管理企业，推行准军事化管理，目的就是促使企业不断向前发展，效益不断提升，职工思想素质不断提高。本着“严管+真爱”的原则，柴里煤矿重点抓住三个方面，把从严管理渗透到整个管理流程中。 一是把思想教育放在首位，为从严管理解疑释惑、营造氛围。充分发挥广播、电视、宣传提纲、橱窗、网络等各种媒介的作用，迅速开辟专栏、深入报道动态，让从严管理氛围浓厚起来，从严管理的机制活跃起来。要通过案例教育、零距离沟通、团队学习、观看军事影片等多种方式的载体活动，对照先进找差距、查不足，切实增强全员的从严自律意识。 二是切实调动广大干部职工的自觉性、积极性、创造性，让从严管理深入到整个管理流程。特别要求各级管理人员做“三下”的表率，即“眼睛往‘下’看、身子往‘下’沉、劲头往‘下’使，”深入现场、深入一线，主动查处问题，切实转变作风，在从严管理、从严要求方面起到示范带动作用。 三是加大监督检查力度，保证从严管理机制高效运行。严管理重要的手段就是严督察。要以“解剖自己不怕严，亮出问题不怕丑，触及管理不怕深，解决问题不怕难”的“四不怕”精神，做到从严管理，从我做起。 “没有规矩，不成方圆”。作为人员多、摊子大的老矿，如果没有严格的制度规范行为，就会如同一盘散沙，无法高效地实现目标，更谈不上企业源源不断地发展。应该说，高举“从严管理”大旗，在提高企业效益上发挥着强有力的作用，也对打造管理一流的富美和谐矿井具有重大意义。
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