本网讯： 为进一步加强现场安全监控，不留安全死角，把事故隐患消除在萌芽状态，山东兖矿集团北宿矿矿领导决定近期再聘任12名采掘一线热爱煤矿安全检查工作，业务素质好，技术业务过硬，安全责任心强的职工充实到安监队伍，加强井下现场管理。 

         近年来，该矿领导十分注重对安全生产的监督管理和人员队伍的配备，经常从采掘一、二线职工中挑选那些品德高尚、作风过硬、工作扎实的职工担任安监员，采取“三不定”方式，发扬“三铁”精神，加大巡回安全监督检查力度，实施“全天候”安全监督管理，及时消除现场隐患和职工违规行为，保持了隐患排查和监督检查的规范性、严肃性和连续性，充分发挥安全监督员在煤矿安全生产中的把关作用。广大安监员以对职工生命和矿井安全生产高度负责的精神，坚守在安全生产最前沿，像“110”巡警一样，哪里有事到哪里，随时处置可能诱发事故的各类隐患，守护着矿山安全。 
         该矿还赋予安监员“六项权利”：对违章指挥和对安全不负责的管理人员，有建议罢免权；对严重“违章”作业的职工，有建议调离工作岗位或解除劳动合同权；对“三违”人员，有经济处罚权；对制止“三违”的人员，有建议奖励权；对及时发现处理隐患、避免事故的有功人员，有建议表彰奖励、记功权；对安全责任心强，有管理能力、实践经验的人员，有建议提任安全管理人员权。同时，该矿定期对安监员进行综合素质的培训和考核，使得安监员的综合素质不断提高。 
         进入四季度，该矿1863工作面新面开采，面斜须调面，顶板破碎，管理难度大，安检员马亮总是早早接班到现场，一边查安全隐患，一边吩咐现场及时进行处理，紧盯薄弱环节。在他认为最关键的环节，他更加丝毫不敢放松，死守在现场，坚持与职工同进同出，他却始终未叫过一声苦，喊过一声累，最让马亮高兴的是在他跟班期间未出现一起安全事故。现在经常听见职工们这样说：“我们身边有这样的安监员、这么尽责的“110”，只要我们好好干、不违章，还有什么不放心的！”

本网通讯员：张秀娥

编 辑：徐悉