本网讯：　山东 龙矿集团技工学校从加强技工教学、实习教学、培训教学三个环节入手，优化教学，强化管理，推进教学质量上台阶。

围绕技工教学，该校积极推行“双师型”师资队伍建设，在资金紧张的情况下，先后选派了13名教师外出培训学习，提高了教师的业务素质。在日常教学中，该校积极推广课件授课、实物授课和现场授课等教学改革，激发了教师的工作热情，增强了学生的感性认识，提高了学生的学习兴趣和教学质量。1-10月份，教务处共完成83个班次20520学时的教学任务。

　　围绕实习教学，该校充分发挥学校实习教师、实习场地、实习设备、实习学生的资源优势，承担了全校的维修工作，自制并更换了校园防护栏、完成了室外厕所所供水和教学楼女生厕所供水改造以及冬季供暖设施大修等全校维修工作，既保证了学校机电设备的正常运转，又使学生得到了实际操作技能训练，并节省了实习材料开支。

　　 围绕培训教学，该校在完成正常技工学校任务的基础上，教务处承担了电工进网作业培训、金蓝领技师培训、物业社区转岗分流培训、化验员培训、机电设备中心新工人培训、集团公司技能大赛选手培训等部分课程的授课任务，实现了企业、学校的双赢。

本网特约记者：刘红

编 辑：田坎