王村煤矿乔建华:抢住机遇开拓创新,推动公司各项工作再上新水平 |
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——澄合王村煤矿公司总经理乔建华访谈 |
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煤炭资讯网 | 2009-1-8 16:19:51领导访谈 | ||
新春伊始,澄合王村煤矿公司积极落实公司(局)“两会”精神,抢抓发展机遇,紧紧围绕公司(局)“稳住西区能力,发挥东区优势,开发新区资源”这一战略方针,公司上下齐心协力,顽强拼搏,为夺取元月份安全生产开门红做着不懈的努力。近日,笔者就进一步落实公司(局)“两会”精神,促进全年安全生产工作采访了该公司总经理乔建华。 在谈到如何结合实际贯彻落实公司(局)“两会”精神时,乔建华说:公司(局)“两会”闭幕后,我们立即召开党政联席会和中层干部会进行了学习和传达,并组织了“两会”精神宣讲团深入各基层区队进行层层学习宣传,另外,还通过广播、电子屏等媒体进行了广泛学习宣传。与此同时,结合本公司实际,修订完善了各项管理制度和落实措施,现在,我公司一届四次职代会暨党委工作会正在紧张的筹备中,为完成好09年的各项目标任务奠定了坚实的思想基础。 在谈到采取哪些措施确保全年目标任务圆满完成时,该公司总经理乔建华说,一是要继续推进安全基础管理,夯实安全质量标准化基础管理工作。要深入开展好创建集团公司安全质量标准化先进矿井活动和“井下像工厂”活动,抓好施工过程中的“手指口述”安全确认,进一步优化生产布局,保证矿井正常生产接续;二是要结合矿井安全生产的实际状况,积极推进科技创新工作,不断提高矿井信息化、自动化建设水平;三是要强势推行岗位价值精细管理工作,继续完善内部市场化管理机制,健全企业内部价格体系,完善与外部市场相适应的内部价格运行机制,出台《岗位价值管理考核办法》,全面实施岗位价值精细管理,实现矿井各项管理流程再造升级;四是要继续把企业文化建设作为一项战略举措,用文化力提升企业的核心竞争力,在继续巩固已有成绩的基础上,把更多的精力用在加强日常管理和服务上,以一流的管理和一流的服务把“地面像花园”工作继续引向深入,使企业文化建设工作扎扎实实地向前推进;五是要继续把为职工办好事、办实事作为我们工作的重中之重,要关心职工生活,时刻把职工的安危冷暖放在心上,要切实优先把保证职工收入作为我们整体工作的重中之重,采取一切措施,确保职工收入持续稳步提高。 在谈到09年在管理方面的新举措、新思路时,总经理乔建华说,09年,我们要乘公司(局)“两会”的东风,立足新起点,着眼新目标,创造新佳绩。一是要牢固树立“科技兴企”理念,继续设立科研专项资金,加快科级成果推广和应用,落实科技强矿战略,全面实施采掘机械化大生产,努力实现160万吨原煤产量目标;二是坚定不移地搞好安全质量标准化工作,以安全“四无”竞赛和安全系列教育活动为载体,健全和完善职工培训制度,齐抓共管,群防群治,全面落实安全生产责任制,不断打造精品工程,努力实现本质安全型、安全高效型矿井;三是进一步深化内部市场化管理,着力规范精细化管理,强力推进岗位价值精细化管理,努力实现管理升级;四是充分发挥工会和纪检监督作用,落实职工参与管理的知情权和决策权。我坚信,在公司干部职工的共同努力下,我们一定能超额完成公司(局)下达给我们的各项生产经营目标任务。
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