抓源头 控过程 严奖惩 | |||
任楼矿着力创建本质安全型环境 | |||
煤炭资讯网 | 2008-9-27 15:00:06 经验交流 | ||
9月23日,安徽皖北煤电集团公司任楼矿召开“创建本质安全型环境活动”动员大会,进行广泛宣传、发动,使本质安全型环境理念深入到全矿员工的心中,提升干部员工对本质安全型环境的认识,以技术管理为源头,示范工程为引领,内部市场考核为手段,努力创建本质安全型环境,建立健全矿井安全生产的长效机制,切实保障员工身体健康和生命安全。
优化设计,控制过程。设计安全是本质安全型环境创建的源头,设计合理与否直接影响矿井的安全生产。该矿优化设计做到安全上可靠、技术上可行、经济上合理。设计时综合考虑通风、瓦斯抽放及排水供电等问题,简化系统,提高系统的稳定性;尽可能避开压力集中区、支承压力带和构造应力带等影响;排水管路、瓦斯管路、水沟、电缆钩数量及安全设施具体要求与位置等安全细节也一步到位,从设计上达到本质安全型环境的要求。以“示范工程”、“标杆区队”建设为引领,加大环境治理力度,狠抓过程控制,加大工程质量管理,强化两巷、轨道质量,完善安全设施,使通风顺畅起来,工作场所亮起来,作业环境美起来。 市场运作、严格奖惩。该矿把内部市场化管理引进安全环境管理。制定安全环境实施细则,明确施工质量、完成时间、实现目标及监管人员等具体内容,对违反安全环境的行为进行明码标价,做到有据可依,有据必依,违反必究。不定期组织人员下井督查,环境达不到标准的,一律按内部市场价处罚,并上网通报。每月分系统评比出安全环境治理最好和最差单位,并召开现场会,成绩好的单位介绍经验,成绩差的单位查摆原因。同时建立安全环境问责制,形成单位一把手负责,与施工单位总工资挂钩,监管单位负连带责任的联动机制,全员行动,强势推进本质安全型环境创建工作。 任楼矿解放思想,克服条件差、很难做到本质安全型环境的思想,抓好抓实安全生产细节,按标准作业,力争做到“出手就到位、动手就达标”。该矿通过上下联动、严格考核形成创建本质安全环境的浓厚氛围,并不断总经验,完善制度,初步建立了建设本质安全型环境的长效机制。
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