"好矿长"征文：矿山的脊梁 |
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记川煤集团广旺公司代池坝煤矿党委书记、矿长魏有贵 |
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| 煤炭资讯网 | 2008-9-1 10:20:40领导访谈 | ||
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被授予“四川省优秀青年企业家”荣誉称号的川煤集团广旺公司代池坝煤矿党委书记、矿长的魏有贵，生活在矿区的9000千多名员工家属，至少有多半的人都不会陌生，大家都一致亲切地称他“魏矿”。 魏有贵给大家的印象是性情开朗、勤奋务实、稳重忠厚。如果你要考问代矿人心目中的矿长形象的话，广大员工一定会伸出大拇指：不管是酷暑寒冬，还是刮风下雨，无论是800米井下，还是矿区的每个角落，都能看到“魏矿”他忙碌的身影。 说起魏有贵，员工们心里总是充满了深深的敬佩之情。有人说他是“实干家”，有人说他是“红管家”，还有人说他是“矿工致富的领路人”。他的先进事迹早已誉满矿区，他的人格魅力早已铭刻在矿山人的心间…… 45年前，魏有贵出生在川东达县农村。从小勤奋好学、不断进步的他，以优异的成绩毕业于重庆煤校。参加工作不久，他光荣地加入了中国共产党。从此，他铮铮的入党誓言“为党的事业奋斗终身，为煤炭事业献出毕生的心血”，伴随他扎根广旺煤海，至今无悔。从拣银岩煤矿到南江煤矿，从南江煤矿到唐家河煤矿，再到现在的代池坝煤矿，二十多年煤海生涯，他总是不辞劳苦、风雨兼程。 虽然魏有贵自身煤矿管理工作实践经验丰富，又是煤矿的“一号首长”，但他从不将个人意见强加于人，发扬民主、科学决策是他的一贯作风。每遇重大事项，他都要组织开会讨论，集思广益，充分听取各方面意见，然后慎重作出决策，并主动承担责任。五年多来，在他的组织、主持下，讨论企业安全生产、建设发展等各类重大事项会议300多次，由他亲笔撰写的工作安排、工作笔记至少在10万字以上。 这些看似繁琐、枯燥的工作简报和会议纪要是不可重复的，也是极为珍贵的第一手资料，更是魏有贵一步一个脚印在代池坝煤矿最真实、最务实、最细致的写照，这里面包涵了魏有贵对代池坝煤矿的一片赤诚之心和真知灼见。 这五年多来的代池坝煤矿，在魏有贵的带领下，矿井安全生产年年上台阶，连续多次刷新建矿以来各项经济技术指标的历史记录。 工夫不负有心人。魏有贵在看准“运输困难制约安全生产”这个“瓶颈”问题后，争取上级的政策支持，多方筹措资金。2006年三季度，按照上级的统一安排和部署，在一手抓好矿井正常的安全生产的同时，还要挤出时间，集中精力，调整工作部署，完成只有三个月时间的矿井技改扩能工程，在魏有贵的带领下，精心组织,周密部署，层层落实责任，强化现场管理和施工，集中人力、财力和物力，全矿拧成一股绳，全力以赴，提前10天完成了矿井技改扩能工程的全部工程任务，该工程的全面竣工，为矿井的发展增添了强有力的后劲。 魏有贵有一本特殊的“日历”，上面没有节假日，逢年过节，人家往家里赶，他往矿山赶。他还有一张特别的“作息时间表”，上班没有白天、黑夜，同事们都心疼地说他是“工作狂”。他每天工作的时间都在１０小时以上，而且一年３６５天，天天如此；一年又一年，年年如此。他也记不清有多少个夜晚，不是值守在现场，就是在办公室审阅文件、图纸，他只知道白天没有干完的工作晚上接着干，今天的事不能拖到明天。但是，同志们的心里雪亮，在代池坝煤矿五年多时间里，他没有耍过一次假。他如此这般地工作，谁能不肃然起敬。 五年多来，他与班子成员一道优化采掘部署，合理煤层配采，提升矿井能力，优化运输改造，增加矿井开采煤量，缓解了接替的紧张状况，强化了矿井安全管理；他主持并与技术人员共同成功探索出了13号煤层坚硬顶板大采高一次性采全高的方法，以及12号煤层极近距离煤层联合开采成功，为企业多产煤10多万吨，创价值上千万元，同时，获得四川省科技进步一等奖。 鲁迅先生说过：我们从古以来，就有埋头苦干的人，有拚命硬干的人，有为民请命的人，有舍身求法的人，……这就是中国的脊梁。魏有贵淡泊名利、默默耕耘，对代池坝煤矿倾注了全部的心血和所有的热情，忘我忘家、拼命工作。因此，我们完全有理由说，他是“献身煤海”的忠实实践者，他是“扎根矿山”精神的具体化身，他是矿山傲然挺立的脊梁……
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