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黄陵一号煤矿坚持以人为本努力打造本质安全型矿井

煤炭资讯网 2008-7-30 21:49:17安全专题
本网讯:煤矿生产,安全为天,近几年来,黄陵一号煤矿把握住“人”这一核心,遵循“以人为本”的基本准则,从硬环境和软环境两个方面着手,努力打造本质安全型矿井。

一号煤矿首先加强基础建设、依靠理念渗透方面狠下功夫,加大了安全文化的创建力度,充分发挥各种宣传媒介的作用,大力宣传瓦斯、煤尘、突水、顶板、自救等安全知识,编制《安全小知识手册》、《职工群众安全作品》等安全宣传材料,分发到每一位职工和家属手中。同时,还加强了安全教育阵地建设,建立了“两点(办公楼、联合建筑)、两地(井口和车场)、两区(选煤厂、机修车间)、一线(井口至西大巷口主要运输线)、一廊(灯房走廊)、一室(安全教育室)”为主的宣传阵地,坚持对职工进行全方位、多角度、立体式、人性化的安全宣传教育,着力提高企业全员的安全生产责任意识。设立了安全教育室,完善了安全教育的硬件建设。在运输大巷、生产区、巷道交叉处悬挂高级反光材料制作的安全警句、安全寄语、安全理念、指向牌等宣传牌板,形成强烈的视觉冲击,让职工在上班途中接受安全文化的熏陶。各采掘单位坚持工作面转移到哪里,安全文化阵地建设到哪里。把父母的心愿,妻子的嘱托,儿女的期盼、井下职工的十项权利、区队、班组或个人安全目标愿景等制作成精美的牌板,悬挂在两顺槽和工作面,时刻提醒职工注意安全。井下辅助和地面单位,在固定工作岗位处悬挂职工的“全家福”照片,并配写亲人的安全寄语,使职工从进入一号煤矿大门到井下工作面,时时处处都能感受到浓厚的安全氛围。总之,只要有职工的地方,就一定有安全宣传的阵地;只要走进矿区,就会感到浓厚的安全氛围。

另外,一号煤矿为确保职工身心健康,在生产过程中最大限度地改善作业场所工作条件,实行“人性化”管理,改善了职工的安全生产环境。在工作面、各转载点、大巷,设净化水幕30多道,加强洒水灭尘工作,给职工配备了防尘口罩、手套、毛巾、绒衣、棉衣、迷彩服、浴液、洗衣粉等劳动保护用品。每年给职工进行一次身体检查,建立职工健康档案,做到早发现早治疗;投入资金,施工无轨运输巷,配备防爆胶轮车运送职工上下井,缩短上下班的行走路程,减少职工体力消耗;建设高标准的职工浴室,浴室设有蒸气浴、桑那浴等。更衣柜为单人单柜,更衣室内配有休息床位和大彩电。建立洗衣房和烘干室,使职工每天都能穿上干净舒适的工作服上班;矿灯房内设有职工休闲室,为职工备有开水、香烟、酒水和小食品,使升井的职工能抽根烟、喝口酒,吃到一些副食,休息一会儿解解乏,然后再更衣洗澡;矿井建有暖风房,冬天给进风空气加温,防止气温太低,确保井下温度舒适。

一号煤矿把组织开展品位高、有层次、文化味浓的文体活动作为维护职工权益、丰富职工生活的重要载体。近年来,一号煤矿相继组织开展了具有特色的大型文体活动,在全矿营造了良好的文化氛围。以展现职工精神风貌为主题,06年10月份举办了大型的职工军事化会操表演、06年春节举办了以企业文化建设为主题的“春之声”文艺晚会,07年和08年元旦期间举办了全矿职工及家属参加的声势浩大的歌咏比赛;每逢重大节假日,矿上都组织大型文艺节目、职工篮球赛、拔河比赛等文体活动,丰富职工文化生活。于2005年成立了安全文艺小分队,每季度到井口候车室、安全教育室、工地、单身楼、家属区等地进行慰问演出,达到寓教于乐的目的。一号煤矿还成立了文学、棋类、书画等五大协会,定期组织活动,为各类文体活动爱好者提供展示才华的舞台;家属协管员也经常到井口开展“送亲情”活动,冬天为职工送上温暖的姜汤、夏天为职工送上清凉的绿豆汤,在端午节、中秋节等传统节日,为职工送去粽子、月饼等,使职工感受到浓浓的亲情。

一号煤矿还积极开展创建文明煤矿、文明区队(车间)、文明窗口活动。以治理环境卫生面貌为突破口,各单位办公场所做到窗明几净、一尘不染。对办公区域、工业广场等外部环境统一规划,栽树种草,创建舒适优美的工作环境,实现了“花园式”矿井的目标。积极开展经济技术创新、劳动竞赛、群众安全、职工之家建设、交友帮扶等活动,积极开展评先树优活动,发挥劳模、优秀共产党员、安全卫士在安全生产中的典型示范作用。并组织劳模出国观光,极大地调动了党员干部和职工的工作热情。

通过这些人性化的措施,一号煤矿连续几年来安全形势良好,2003年、2005年、2006年三次被评为全国煤炭工业安全高效矿井, 2007年度被授予全国煤炭工业文明煤矿和陕西煤业化工集团安全生产先进矿井和质量标准化先进矿井。





本网通讯员:郑斐 编 辑:云松
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