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任楼矿综掘一区建立“不安全员工档案” | |||||
| 煤炭资讯网 | 2008-4-15 11:17:31 要闻 | ||||
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本网讯 近日，安徽皖北煤电集团任楼矿综掘一区有3名安全意识淡薄，作业不规范的员工被录入到该区建立的“不安全员工档案”中，在日后的生产过程中，这3名员工将得到该区的特别“关照”，将由专人对他们进行安全帮教。这是该区持续深化安全精细化管理，打造安全型员工队伍亮出的又一新招。 在安全管理上，该区打破惯常思维，着重从根源上抓安全，把那些不安全思想、不安全行为的员工，作为最大的隐患根源来整治排查，班前会上指定值班人员对每班员工进行安全确认，在施工现场再由跟班人员对员工的操作行为进行监督检查，通过查思想、看行为、辨技能来判断了解全区员工谁是安全人，谁不是安全人，由此来掌握员工的安全状况，是否存在不安全因素。对那些被查出的不安全员工，该区将指定技术娴熟、安全意识牢固的老工人或管理人员对“不安全员工”进行安全帮教，并签定《帮教责任书》，对他们日常行为进行指导，帮他们提高操作技能，分析违章的危害性，从而在别人的监督帮扶下筑牢安全思想，懂得生命价值。 “不安全员工档案”建立以来，该区“三违“人次明显下降，讲安全、讲标准、讲细节的员工越来越多，都不愿因进“档案”而丢了面子，促进了员工养成严肃认真、规范操作、精心细致的安全行为。
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