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枣矿集团蒋庄矿强化管理压缩开支

煤炭资讯网 2008-12-21 0:26:23    经验交流
  (本网讯)枣矿集团蒋庄矿直面当前严峻的经营形势,进一步加强全员艰苦奋斗教育,积极采取应对措施,严格资金收支管理,狠抓增收节支,确保了经营运行质量的稳步提高。

  ——加强艰苦奋斗教育,培养员工厉行节约的习惯。该矿通过巡回宣讲、“五型团队”培训等形式,积极开展艰苦奋斗教育活动,正确引导广大干部员工了解当前面临的形势,牢固树立过紧日子的思想,立足岗位,从自身做起、从现在做起、从身边点滴小事做起,自觉养成节约一度电、一滴水、一张纸、一个螺丝的良好习惯,以个人的具体行动积极参与到增收节支、降本提效活动中来,为矿井的稳定发展做出应有的贡献。

  ——规范资金管理,节能降耗压缩开支,坚决确保10%成本压缩目标的实现。进一步强化资金预算管理,提高资金预算质量,非煤公司严格按销售合同规定及时清缴货款,确保资金来源。通过大力开展清仓查库、修旧利废、回收复用等活动,大力压缩材料采购、设备购置,控制非生产性支出,停止一切非生产性的建筑和装修、装饰工程开工。严格资金收支管理,对所有收入执行“收支两条线”的规定,规范资金支出流程,严格资金审批程序,完善资金结算制度,强化货币资金安全防范措施,规范各种欠款的管理和各种费用报销手续。

  ——狠抓责任落实,确保各项措施落实到位。将责任落实到部门、单位和具体责任人员,要求煤质运销科及三个非煤公司确保当期发生的应收款项全部收回,陈欠的货款及个人欠款制定清收目标及比例,实行回款与月度工资结算挂钩。财务部门及非煤公司确保预算收入到位,保资金流入,保职工工资及时发放。严格报批程序,对20万元以上的支出,每周报领导班子成员研究一次,必须支付的,经集团公司领导审批后方可办理。财务人员填制对外委托书和联签单时,认真核对账目,确保不得超付或串户。月度考核材料由财务等部门提供,企管部门负责考核结算。


本网通讯员:田兵/刘发      编 辑:木辛
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