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陈家山煤矿重视维护女职工权益 | |||
| 煤炭资讯网 | 2008-12-18 21:40:33 经验交流 | ||
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本网讯：铜川矿务局陈家山煤矿工会充分发挥工会维权职能，高度重视女工维权工作，日前，该矿工会就《陈家山煤矿女职工权益保护专项集体合同》工作推进提出了具体要求和工作措施。
加大对《女职工权益保护专项集体合同》的宣传力度，强化女职工的维权意识。采取办专栏、广播宣传、举办专题知识讲座、培训班等形式，提高女职工知法、懂法、护法的主动性、积极性。拟在全矿女职工中组织进行一次《女职工权益保护专项集体合同》及《女职工权益保障法》知识竞赛，从而在全矿职工中掀起学习法律知识的热潮。 加大对《女职工权益保护专项集体合同》的监督力度，促进合同条款的有效落实。依据《女职工权益保护专项集体合同》监督检查制度规定，进一步加大监督检查力度，坚持至少每半年对合约履行情况进行一次全面检查，还要会同劳资、组干、社保等部门开展不定期的联合检查。对于检查中发现的问题，应严格依照合同文本的规定，以书面材料提交矿行政方，并积极、主动同矿行政进行协商，推进合同条款的落实，并坚持对合同的执行情况向职代会作以报告。 加大对《女职工权益保护专项集体合同》的调研力度，规范合同内容的法定程序。一是进一步加强调查研究，不断充实和完善《女职工权益保护专项集体合同》具体条款，拓宽工作思路，调整工作方式。既要体现职工承担的义务，又要维护女职工的各项权益。明年，要把企业主要经济指标、奋斗目标写进合同，又要突出把女职工工资收入、工作时间、休息休假、福利待遇、生产安全卫生、劳动保护、养老保险、医疗保险和女职工“四期”保护等涉及女职工切身利益的共性内容进行细化写进合同。二是进一步把握好合同的意见征集、文本草拟、审议、协商、签订、上报等环节，规范合同文本的形成程序、签订程序，确保合同的严肃性与合法性。 加大对《女职工权益保护专项集体合同》的执行力度，提高合同内容的履约兑现。会同相关部门和单位，坚持原则，严格依法，联合执行，强力推进，确实保证女职工专项集体合同的签订和贯彻执行。 加大对《女职工权益保护专项集体合同》的反馈力度，促进维权信息的沟通落实。基层各车间女工委应及时向矿工会女工委汇报发现问题专项集体合同在本单位的执行情况。矿职代会监督检查小组应及时就女职工权益落实方面存在问题予以指出。矿工会女工委要坚持向矿区工会女工委进行汇报、请示，并接受指导。矿女工委定期组织职工代表及有关人员对监督检查中发现的问题进行讨论，拿出意见，与行政协商解决。
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