兖矿科澳电解铝厂“青字号”安全防线固若金汤 |
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| 煤炭资讯网 | 2008-11-14 15:33:59安全专题 | ||
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兖矿科澳电解铝厂共青团依托自身实际，不断健全青安岗组织，广泛开展青安岗集中上岗、零点行动、凌晨行动，在各个生产车间推行优秀青安岗和优秀青安岗员评选活动，不断提升共青团在安全管理中的重要作用，打造富有号召力和影响力的“青字号”安全生产品牌。 横到边竖到底，密织组织网络 为了充分发挥青安岗组织的重要作用，这个厂根据生产车间、班组设置和分布情况，按照“一个班组一岗员，每个岗点都监督”的原则，在全厂17个生产车间配备了72名青安岗员，有效的构筑了一张横到边，竖到底的安全组织网。同时，为真正发挥青安岗员作用，最大限度的打响青安岗品牌，他们对配备的青安岗员可谓是精挑细选，优中选优。一名青年团员要想成为青安岗员，必须要经过团支委讨论、民主评议（有条件的要经过全体团员讨论通过）并报所在车间党政主要领导同意，才能上报厂团总支，批复为青安岗员。 截至目前，72名青安岗员中，共有18名班组长以上管理人员，20余名入党积极分子或预备党员，40余人具有大专以上学历，均是所在单位的生产骨干。经过团员、班组成员、车间党政负责人、团总支层层把关，最终当选的青安岗员都能够胜任工作发挥作用，确保青年安全监管网络扎实有效的发挥作用。 在岗一分钟，安全监管60秒 今年以来，这个厂团总支先后建立了《电解铝厂青年安全监督岗工作条例》、《电解铝厂青年安全监督岗和青年安全监督岗员考核奖惩办法》督促广大青安岗员切实发挥作用。他们要求广大青安岗员要坚持每天填报安全隐患，月度最少填报6次，否则每少一条罚款2元，填报合格每条奖励2元。既鼓励了广大青安岗员填报安全信息，也鞭策他们不断提高责任心。截至11月上旬，广大青安岗员填报有价值的安全信息7300余条，奖励11000余元，处罚40余人次，罚款1050余元。 为了保证青安岗组织的严肃性和组织性，兖矿科澳电解铝厂还要求广大青安岗员要做到签名上岗和“持证上岗”，统一佩戴青安岗员胸牌。一方面提醒广大青安岗员明白自己的身份，抓好本岗点、班组的安全监督工作，同时也让广大员工了解和监督他们的工作，真正做到“在岗一分钟，安全60秒”。青安岗员队伍正成为全厂安全生产工作中一支不可忽视的重要力量。 注重沟通和交流，筑牢安全防线 这个厂青安岗对自己的定位十分明确：安全生产的主要监督管理部门是安全监察部门，青安岗只是群监组织，是对安全主管部门的有益补充。为此，他们在工作实践中，非常注重沟通和交流，不断促进青安岗作用的发挥。 为了强化自身的安全监察业务知识，各级青安岗负责人主动阅读学习厂有关安全生产管理规定，加强与安全监察部门和安监人员的沟通，了解现场安全管理的重点和方式方法，学习安监人员“不怕检查骂声，只怕出事哭声”的精神，增强对安全监管工作的重视。下一步，他们还将采取聘请安监人员做特约指导员的形式，强化安全监管力度。同时，这个厂青安岗注重加强各级青安岗负责人和骨干青安岗员之间的交流和沟通，相互介绍工作心得和经验，提高业务工作能力。 他们还十分注重与车间值班人员和“安全问题人”的沟通和交流，面对他们的不理解和不重视，总是不厌其烦的与他们做好沟通，对于发现的各类安全问题，既让他们认识到错误并改正，又要通过沟通得到他们的支持。今年以来，在全厂开展的10余次青安岗集中上岗行动中，在全厂17个生产车间、100多个生产班组中查处的150余项问题均得到较好整改。
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