右江矿务局小龙矿卢永登

安全生产文化活动是企业班组安全生产教育管理的一项重要工作。因此，提高班组安全生产文化活动的质量，对保障安全生产起着举足轻重的作用，笔者结合多年来的班组安全经验，谈谈自己的一些体会。

纵观全国煤炭行业的安全管理工作，一些企业的班组对安全生产文化活动重视不够，有的重生产轻安全，较多地方甚至存在应付了事、流于形式，甚至有的变味跑调现象，常常把安全生产会变成唠嗑会、家常会。造成这种现象的主要原因之一：安全生产文化活动的内容枯燥乏味，形式单一，几乎每次都是按原则、理论、要求、希望等等“套公式”、“唱高调”的形式，员工们听了十分烦躁，导致活动“水过鸭背”，收不到实实在在的效果。那么怎样提高班组安全活动的效率呢，一是班组长要在活动中起到主导作用。班会和活动前，班组长应联系生产实际，针对班组内存在的问题，有的放失地选择安全文化活动内容。二是开展安全文化活动时，除安全生产学习日与上级安全有关的文件、查找存在问题及事故隐患外，还要加强对业务技术操作的培训和交流。要保证安全生产，尤其是除了加强班组安全知识教育、落实规章制度、安全措施外，还必须提高员工的业务技术和操作能力，使之既能克服安全生产文化活动内容跑调，又能使员工在“熟能生巧”中增强安全生产意识。不能在忙中补劳.三是开展安全文化活动时，领导要力戒我讲你听的作法，克服你在上面说，我在下面唠的现象发生。安全生产文化活动要轮流主持，避免出现老生常谈。四是活动时要充分发挥共产党员、共青团员的带头作用，尤其是要充分发挥老工人的帮教作用。只有把各层次人员的积极性充分调动起来，才能把活动开展得有声有色。五有关安全管理部门要加强对班组安全文化活动的检查、考核与指导，使安全文化活动不流于形式，假报现象发生。