山东古城煤矿班组员工上下班采用队列式行走 |
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| 煤炭资讯网 | 2007-9-22 7:42:40局矿快报 | ||||
煤炭企业受地下“水 、火、瓦斯、煤尘、顶板”五大灾害的威胁，不同于其他行业属高危职业。如果没有规范统一行走方式，一旦出现问题，将对处理和避免问题带来很大困难。基于这方面考虑该矿管理者认为必须制定统一的班组员工上下班行走方式，他们受中国人民解放军整齐队列行走的启发，采用了队列式行走方式来规范员工行为。为了搞好这项工作，他们围绕七方面开展工作：一是宣传、动员、教育。在未实施这项措施之前，矿管理者首先与班组长沟通交流，征求他们的意见和想法，通过座谈、了解达成了共识。然后在员工大会上进行宣传、教育、发动，向员工讲明它的意义和好处，为全面推行打下了基础。二是制定《实施细则》。根据煤矿的特殊性，制定了详细的《实施细则》，对员工上下班如何行走做了具体规定，并下发到各工区班组，让员工明确怎样走、如何走。三是事前军事训练。为了让员工形成规整的行走步伐，矿专门聘请了驻当地武警教练，在他们的精心指导下，开展了为期一月的全矿全员军事训练，上至一把手下至班组每一名员工都进行了严格的军事训练，训练的内容主要有齐步走、正步走、四面转法等，通过军训提高了员工队列行走意识，为队列行走创造了条件。四是划定行走路线。在班组员工上下班行走的路上，地面专门用红、黄线和箭头指示，划定了清晰的行走路线，竖立了醒目的指示行走路标。井下也专门用贴瓷板、砌台阶、水泥硬化的形式划定了行走路线。五是班组长带队行走。每一个班都有一名跟班队长和班组长带队行走，负责组织和安排顺序，保证人员不掉队、不漏掉，按顺序规范行走。六是由规范转变为自觉。一开始员工还有些不习惯，可经过一段时间过后，慢慢地逐渐转变为自觉行为。七是具有连续性。每到有新员工入矿，第一件事情就是开展为期一周的军事训练，训练基本的步伐行走方式。然后接受队列式行走的规范教育，使之早日进入标准的队列式行走。 队列式行走改变了矿区员工过去无序、凌乱的行走方式，带之而来的是一排排员工迈着整齐步伐、前后有序的行走，走得是那样的标准自如。这对矿井安全生产和培养员工文明向上的良好习惯具有重要意义。目前，只要一到上下班的时间，无论是在井上或地面，放眼望去，都是一排排一对对迈着整齐步伐行走的员工，她好象是一道美丽的风景线，展现在人们面前，给寂静的矿区带来了生机和活力。
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