——贵州盘江煤电集团公司土城矿构建和谐矿区侧记 |
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感恩之心谱就和谐音符 |
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| 煤炭资讯网 | 2007-9-20 14:23:57摄影天地 | ||||
花园式矿区初具规模 如今，当你走进贵州盘健煤电集团公司土城矿，你一定会被她整齐划一的规划、干净整洁的街道社区、绿树成荫、花红柳绿的清新环  境所惊叹和折服。一个远离集团公司机关70多公里、地处大山深处的一个年轻矿井，何以会发生如此巨大的变化呢？说到底，是这个矿一心一意为改善和提高职工家属的工作、生活环境，坚持文化育人、环境育人、构建花园式、环保型矿山带来的可喜成果。在土城矿，三个极具文化内涵的景致足以让你记忆犹新。一个是建于1985年9月的雕塑奔腾马。马背上一位豪迈的的骑士肌肉隆起，驾驭着一匹一无鞍蹬、二无缰绳的骏马，蕴藏着土城矿人无穷的力量和征服一切的信心与勇气。时任矿副总工程师冯昌志曾赋词一首：观飞云，巍巍群山骏马腾。骏马腾，奋蹄长啸，驰骋征程。同舟共济土城兴，汇聚群英采光明。采光明，献身四化，造福子孙。 另一个景致是建于1987年4月的望月亭和飞云亭。两座亭子都掩映在郁郁葱葱的树木之中，其建筑设计古色古香，极具诗意。亭内一首七言绝句和词赋重现了土城矿从建矿到投产近20年间的火热历程。七言绝句写到：珍珠汗雨天上星，乌金流进嫦娥宫。吴刚捧出桂花酒，迎接土城煤矿工。《渔家傲.迎亭抒怀》写到：楼外杨柳亭外花，喷泉之上飞骏马，煤矿建设现代化。职工夸，乌金滚滚献国家。开辟三线号令下，千军万马走天涯，迎来朝阳送晚霞。装扮她，青春消逝换白发。 第三个是占地8860平方米的盘江第一家矿山公园。公园内树木林立，花草葱郁，鸟声动人。曲径通幽之处，假山、凉亭、人工瀑布、鱼池、游乐场等休闲设施倍受青睐。平时，这里是职工家属修身养性、散步休闲的地方。逢年过节，这里成了周边乡镇老人、小孩和年轻媳妇、小伙的游乐休闲地，就连兄弟矿相关部门到土城矿参观交流也要到公园里享受一下这个天然 “大氧吧”里释放出来的新鲜空气。 依托这三处极具丰富文化品味的独特景点，土城矿不断加大矿区环境治理的投入力度，从矿机关、职工家属区、公共活动社区及各区科都开展了规模宏大的植树造林、花草种植、裸露地表绿化及道路硬化、苗圃花池建造等活动。矿行政科还专门有一支环境绿化美化小组，每天负责对矿区内的花草树木进行修枝剪叶、浇水施肥，并及时栽种各种与季节相适应的花草苗木。为了使矿上的绿化美化更加科学规范，土城矿还多次邀请园艺部门的师傅帮助、指导土城矿开展绿化美化工作。如今，土城矿的裸露地表覆盖面积已经达到了95%以上。 如今在土城矿，无论你走到哪个社区、家属住宅区还是下到各区科，到处干净整洁、花团锦簇、绿树成荫，道路、楼道畅通无阻，井然有序，职工的言行举止也因为这股浓厚的环境文化的熏陶而变得健康向上。“花园式、环保型”的矿山工作、生活新格局正在土城矿逐步形成。 社区文体活动丰富多彩 土城矿历来重视职工文体活动的开展，重视活动场地及活动软硬件设施的建设与夯实。近年来投入大量资金先后建成了东欣、安康、  路安、俱乐部灯光球场及小云尚等职工休闲娱乐健身场所，购置了羽毛球、乒乓球、篮球、蹬力器、漫步及、跑步机、扭腰器等老少皆宜的文体健身器械。今年以来，每当清晨和夜幕降临时，各个社区休闲场所热闹非凡，灯光明亮，职工家属纷纷告别麻将桌，放下酒瓶子，带上子女融入到轰轰烈烈的健身活动中。有的跳健身操，有的玩蹬力器，老人们则打起了太极拳。土城矿属于“三线建设”时期开工建设的矿井，从1966年9月开工建设到1984年12月建成投产，再从投产到2006年末，这个矿走过了22年不平凡的辉煌历程。建井初期和投产后，在党的“到贵州去，支援大三线建设”的政策号召下，许多当年风华正茂的青年男女怀着一颗火热的心，从祖国的大江南北先后来到了盘江这块热土上，为土城矿的开发建设奉献了宝贵的青春年华。“一定要让每一名离退休职工享受家的温馨，组织的温暖”，这是土城矿历届党政工领导在对待离退休老同志时达成的一致共识。为了丰富他们的业余文化生活，土城矿成立了离退休党支部，对离退休职工实施统一规范管理。设立了机关、小云尚老年活动中心，订订阅了多种关于老年娱乐、健康的报纸、杂志，购买了象棋、麻将、跳棋、围棋供他们娱乐，在活动中心安设了饮水机、电视、沙发等，供老同志休息，并指派专人对活动中心进行管理，定时向老同志开放。如今，每天来活动中心娱乐的离退休职工络绎不绝，老同志们一个个笑逐颜开，都说矿领导为他们办了一件大实事。 看得见摸得着的实事 1999年12月，长期患病的职工张世荣离开了人世，这让原本就贫困交加的家庭犹如雪上加霜。全家四个小孩中有三个患有先天性心  脏病或其他疾病，老伴彭光芬也常年疾病缠身。2007年1月，彭光芬最小的儿子又不幸病亡。这确实是一个不幸的家庭，但这又是一个幸运的家庭。从1999年张世荣去世开始，他家的衣食冷暖、悲欢离合就与土城矿领导结下了不解之缘。每到逢年过节，矿党政工领导都要率领相关部门的同志到他家嘘寒问暖，给他家送去油盐米面、水果和慰问金等。平时生活中，矿工会除了给他家办理最低生活补助金、发放困难补助外，还千方百计向上级有关部门为他家争取钱物补助和特困帮扶。今年春节期间，公司工会还代表上级部门给他家送来了2500元善款。2005年年末，组织全矿干部职工为他家捐款11000多元。今年1月，她家小儿子因病去世后，又是矿工会副主席吴宗昱带领工会相关部门的同志全程料理了后事……到2007年年初，土城矿各级领导已经到彭光芬家走访慰问不下20余次，帮她家解决的实际困难更是不计其数。“矿领导就是我们全家的亲人啊，没有矿上这么多年来的关心照顾，我们这个家早就支离破碎了。”这是在今年春节慰问期间，彭光芬老太太老泪纵横地对矿工会主席王怀良说的一句心里话。 在今年春节慰问特困、伤病亡职工家庭过程中，截瘫职工陈加凡和缪祥彦家向矿党委书记肖孝坤和工会主席王怀良提出了独轮车轮子坏需要更换和楼道上无水管吃水洗衣困难的问题，肖书记和王主席将他们提出的问题记录在笔记本上，答应限期解决，王主席还当场就拿起电话给机电科水电车间的负责人打电话，责成他们立即给缪祥彦家接上供水管路。在因病瘫痪的离退休党支部副书记段家信家，当他看到矿领导冒着严寒来慰问他时，虽然因失语不能表达，但是他紧紧握住王主席的手，脸上的泪水淌成了一条河流，一个个笨拙却质朴无华的动作和表情表达了他对矿领导的无限深情…… “街道社区华灯亮，疑是群星降人间。民用瓦斯惠民众，休闲公园怡人心。”这是土城矿退休老干部陈大爷写在日记本上的一首诗，年近80的他见证了土城矿历届矿领导把实事办好、好事办实，让矿山由当初的一片荒芜到今天的鸟语花香、绿树成荫的漫长过程。如今，当你走进每一户职工家庭或者洒基镇沿街的居民群众家中，已经很难看到往昔烧煤时烟熏火燎的场景了，取而代之的是一个小巧玲珑的瓦斯取暖炉，取暖做饭一举两得。“土城矿真是为我们做了一件功德无量的事喽，以前烧煤，不但煤难买，想尽办法买来了又要楼上楼下的背、又要找堆放地点，生火、倒炉灰、满屋子呛人的火烟味。现在好喽，不仅干净整洁了，每月一二十块钱就够开支了。”谈起矿上为他们安设的民用瓦斯，职工家属和街道居民一个个心里乐开了花。 在近两年来的职代会上，两个提案紧紧牵着矿领导的心。一是职工住房紧张问题，二是职工生活饮用水问题。“承诺过职工家属的事情，拖不得。”从2005年开始，土城矿领导班子把这两件“大事”摆上议事日程来抓。经过努力，以集资建房的方式，建起了多幢职工住宅楼，使大部分无房户圆了住房梦。从2006年开始大力实施安居工程，大张旗鼓地进行棚户房、临时房改造和改建，仅去年一年就改造、改建临时房5000多平方米，同时建起了多栋廉租房，为无住房的农民工和面临婚期的大龄男女青年解了燃眉之急。 为解决职工家属饮水难的问题，矿工会主席王怀良、副矿长张述哲带领机电科水电班等有关单位的人员，深入远离矿区30多公里、位于拖长江沿岸的178水源点调查研究，并对这个水源点进行了改造。今年7月底，职工家属们终于盼来了清凉可口、干净整洁的山泉水。 感恩的心铸就了和谐安宁的矿区新面貌，也为土城矿进一步做大做强筑牢了根基，愿感恩之花在我们每一个人的心中常开不败。 作者感言：让和谐成为企业发展的基石 土城矿是贵州盘江煤电有限责任公司的一个矿井，始建于1966年2月，历经了“四上三下”的艰难建设历程，1984年12月才建成投产。近年来，生产规模、采掘机械化水平不断得到提升，2004年生产原煤213.9万吨，一跃成为江南九省区第一大生产矿井，至今仍然保持着“江南第一大矿”的美誉。在产量蒸蒸日上的同时，矿区一派安宁祥和的景象，职工收入如芝麻开花节节高，职工精神面貌昂扬向上，矿区风气淳厚朴实，职工队伍团结和谐。为什么会产生这样一种令人喜上眉梢的景象呢？写罢此稿，我反复思考，他们的法宝是什么？这个矿的法宝就是把每一名职工当成自己的亲人来看待，实心实意依靠他们把企业做大做强。生活上，企业领导知冷知热，及时倾听他们的诉求、体察他们的冷暖，为他们解决一系列燃眉之急；工作上，关心人，理解人，爱护人，为他们的成长成才搭建舞台，让他们做企业的主人，与企业的兴衰成败荣辱与共。“从每一件细小的事情做起，从职工家属最关心最迫切的事情做起，一点一滴的涓涓细流可以汇成矿区和谐的大江大河。”这就是土城矿历届领导班子建设和谐矿区的一致出发点。其实，作为一个特殊的群体，职工家属们是最好沟通、最善解人意的一个群体，企业为他们做了什么或者没做什么，他们一个个心知肚明，在做了什么与未做什么之间，所产生的效果也不一样，矿区的发展变化也会不一样，因此，和谐安宁的环境收益的不仅仅是矿工，企业也是最大的赢家。所以说，作为企业领导应该以人为本，树立科学的发展观，深刻理解以力增力力更强的含义，千方百计加强和谐矿区的建设，相信不仅可以把企业做大做强，而且能够凝聚干群之间的鱼水深情，有力助推企业持续健康向前发展。
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