铜川矿务局东坡煤矿党委副书记 王海江

构建和谐社会是一项长期的重大战略任务。需要全社会的共同努力和人人的积极参与。对于每一个人来说，都面临着十分重要的任务，都要重视和谐人际关系的进一步形成，为构建和谐社会奠定良好的基础。

沟通是前提。要不断增强相互沟通的意识，把它作为一种习惯长期坚持下去。这个沟通，包括领导之间的沟通，上下级之间的沟通，同事之间的沟通，甚至于左邻右舍、家庭成员之间的沟通等。沟通能统一思想，达成共识；能相互了解，增进友谊；能化解矛盾，促进团结；能拉近距离，密切关系。总之，沟通可以使一切问题迎刃而解。它能最大限度地增加和谐因素，最大限度地减少不和谐因素，促进人与人之间的平等友爱，融洽相处。

理解是基础。在加强沟通的前提下，要促进人际关系的和谐发展，理解就显得非常重要了。如果理解了，就能相互看到对方的优点和长处，积极调整自己的心态，把别扭的事情理顺，把痛苦的事情化为乌有；就能宽容待人，互相谦让，求同存异，形成共识，和谐处事，促进各项工作的顺利进行。否则，你不理解我，我不谅解你，都不让步，就很可能把简单的事情复杂化，把复杂的事情矛盾化。所以，在日常生活和工作中，要注意从构建和谐社会的大局出发，做到互相理解，相互体谅，促进和谐发展。

信任是保证。人与人相处，除了理解还不够，很重要的一点就是要互相信任。如果信任了，就有共同语言，就可以大胆地进行思想交流，潜能也随之得到进一步发挥，积极性得到进一步调动，为搞好工作和处理好各种事情打牢基础，提供保证。若出现信任危机，足以使你通过努力建立起来的信誉形象彻底坍塌，不仅情绪受影响，工作不好搞，生活没趣味，而且直接影响到团结，使和谐的人际关系受到冲击。对此，要把信任作为一种追求去培养，把信任别人当成信任自己来看待，以相互信任带动和谐人际关系的形成。

支持是关键。在日常生活和工作中，人人都要有良好的思想道德素质、科学文化素质和心理健康素质，努力形成爱国、敬业、诚信、友善、互信、互助、互爱的和谐人际关系。当然，它的形成不是一句空话，需要各方支持，需要大力配合。所以，要把相互支持成为一种素质，成为一种境界。注意多做一些对自己无坏处，对别人有好处，对社会有益处的事情。使一切有利于和谐的愿望得到尊重，活动得到支持，才能得到发挥，成果得到肯定。还要对自己身边的人和事，多给一点关爱，多给一点温暖，多给一点支持，体现一片真情，使相互支持成为一种风气。

总之，和谐人际关系的进一步形成，要在沟通、理解、信任、支持的同时，还要注意其它的一些方面。就是待人要热情，说话要和气，胸怀要宽广，遇事要冷静，办事要公道，作风要民主，人人以自己的实际行动，为构建和谐社会做出积极的贡献。